供给侧改革的全称是“供给侧的经济结构性改革”，就是从供给、生产端人手，通过解放生产力，提升竞争力促进经济发展。“互联网+”在扩大有效供给，提升供给能力，促进供给侧与需求侧的高效结合和精准对接等方面可以发挥重要作用。下列能够体现这一作用的新趋势是（） ①建设能源物联网，方便居民监控管理能源的使用 ②线上互联网企业和线下传统企业加强战略合作 ③企业利用大数据技术，为未来产品研发精准定位 ④使用机器人，升级企业技术设备提高劳动生产率
有突出矿井的煤矿企业领导及突出矿井的矿长对防治突出管理工作负（），应定期检查、（），解决防治突出所需的劳动力、财力、物力。保证防治突出工作的实施。
当前企业的竞争由传统的要素竞争将转向企业（）的竞争。
当一个企业规模较小，人力、物力、财力都比较薄弱时，应当采取（）竞争策略。
计划管理要本着（）利用人力、物力和财力的原则。
在当今国内外市场竞争日益激烈的新形势下，企业要在市场竞争中求生存，求发展，必须要加强（），必须要有科学的经营理念和质量管理办法，GB/T19000组标准是科学质量管理的指南。
当今的企业的发展趋势应该是凭借整条供应链在竞争（）
当今企业竞争策略的主要趋势是，要与相关的什么建立起互利互惠的合作关系？
对人力、物力、财力、信息、时间进行有效组合，为实现管理目标进行的活动指的是（）。
对于实力雄厚，管理能力强，拥有充足的人力、物力和财力等各方面资源条件的企业，一般可采取差别市场营销策略。
精准农业是当今世界农业发展的新趋势，是由物联网技术支持的根据农作物生长环境来精确实施一整套现代化农事操作技术与管理的系统（）
设备管理就是以（）为出发点，把这个系统的人力、物力、财力和资源、信息能力等，通过计划、组织、指挥、协调、控制，实施对设备的高效管理，最终达到设备寿命周期最长、费用最经济、综合效率最高的目的。
企业战略资源指企业用于战略行动及计划落实的人力、物力、财力等资源的总和。
（）主要是指企业的人力、物力、财力、技术能力、创新能力、公关能力、竞争能力、应变能力等。
信息技术可以将银行内部数据转化成为可管理资源，通过对它的广泛利用，使得管理部门可以更好地将人力、物力、财力等有形资源进行有效协同，最终达到更合理、更充分的发挥。
通过对人力、物力、财力等资源利用情况的分析，可以找出优化资源利用的方法，不断提高企业经济效益。这是指销售活动分析具有（）的作用。
当今管理的新趋势：人由“劳动力”，转变为“人力资源”，进而成（）。
对人力、财力、物力、信息资源进行计划、组织、领导、控制活动的主体为管理人员。
当一个企业规模较小，人力、物力、财力都比较薄弱时，应当采取（）竞争策略。
管理的要素有（）、财力、物力、时间、（）。
当今管理的新趋势是：企业由追求利润最大化转向追求企业（）最大化。
企业拥有的_____、物力、财力简称为资源。
组织竞争力=（财力+物力)×[人力×（管理×开发)]，这是（)时期人力资源对于组织竞争力作用的模式。
人力资源对于组织竞争力的作用，在不同的时期表现为不同的模式，其中，组织中的人力经过管理与开发的各自作用得到提升，提升后的人力对有限的财力、物力将产生放大作用是（)时期的模式。
