企业中的主管人员要同时具备概念技能、人际技能和技术技能。
提出领导者必须具备技术技能、人际技能和概念技能的是()
不论哪一个层次的领导都应具备四方面的能力,它们是人际关系技能、()、()和技术技能。
专业技术人员独立开业所需的国家认可的学识、技能资质证明是()。
作为项目经理,你不仅必须是领导者,还必须对项目的簪理、行政和技术方面的工作负责。以下哪项不是项目领导力/人际关系所需的技能?()
管理者要具备三种技能分别是技术技能、人际技能和概念技能。
不论哪一个层次的领导都应具备四方面的能力,它们是人际关系技能、沟通技能、综合技能和技术技能。
技术技能指的是对某项活动,尤其是对涉及方法、流程、程序或者技巧的特定活动的理解程度和熟练程度,主要是如何“处事”。人事技能,简言之就是一种与人共事的能力,是一种激励下属和得到同事及领导支持的能力,是一种妥善处理人际关系的能力。而概念化技能,则指管理者所具有的宏观视野、整体考虑、系统思考和大局把握的能力。
【单选题】如果一个领导者的技术技能、人际关系和概念技能的比例为18;35;47,则根据卡茨的理论,应为()领导。