六个月以上病假人员工资作为营业外支出，借记“营业外支出”，贷记“应付工资”。
6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（）。
病假在六个月以上的生产工人的工资应计入（ ）。
生产工人辅助工资：是指生产工人年有效施工天数以作业天数的工资，包括（）调动工作、探亲、休假期间的工资，因气候影响的停工工资，女工哺乳时间的工资，病假在（）的工资及产、婚、丧假期的工资。
建筑生产工人6个月以上的病假期间的工资应计入（）。
事业单位工作人员和机关工人，病假超过六个月，从第七个月起，工作年限不满十年的，固定工资部分及职岗津贴按70％计发，活工资部分按70％以下比例计发；工作年限满十年不满二十年的，固定工资部分及职岗津贴按80％计发，活工资部分按80％以下比例计发；工作年限满二十年及其以上的，固定工资部分及职岗津贴按90％计发，活工资部分按90％以下的比例计发。
病假在六个月以上的生产工人的工资应计人（ ）。
工作人员病假应出具合同医院或县级以上医疗机构的证明，经主管部门批准后，方可按本规定享受病假期间的工资待遇。
病假在六个月以上的生产工人的工资应计人（ ）。
事业单位工作人员和机关工人，病假超过两个月不满六个月，从第三个月起，工作年限不满二十年的，基本工资按90%发放，绩效工资按实际在岗月数考核发放。
按照建标E2003]206号文件《建筑安装工程费用项目组成》规定，生产工人6个月以内的病假人员工资计人工工日单价组成中的（）。
信用社6个月以上病假人员的工资应在（）科目账户列支。
根据《建筑安装工程费用项目组成》（建标【2003】206号），病假在六个月以内的生产工人的工资属于（ ）
6个月以内的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（）。
根据《建筑安装工程费用项目组成》（建标[2003]206号），病假在六个月以内的生产工人的工资属于()。
6个月以上的病假工人工资、职工死亡丧葬补助费应归入（）
病假停工治疗在六个月以内，实际参加工作年限不满十年的，按本人基本工资的（）发给。
施工企业支付离退休职工的易地安家补助费、离退休职工的退休金、六个月以上的病假人员工资应计入（）。
生产工人6个月以上的病假工资属于（ ）。
病假在6个月以内的工资及产、婚、丧假期的工资应计入（）。
下列不能计入产品生产成本的费用是（）。 A.燃料及动力 B.期间费用 C.车间管理人员的工资及福利费 D.生产工人工资及福利费
下列各项中，应计入管理费用的有（）。Ⅰ企业在筹建期间内发生的开办费Ⅱ闲置设备计提的固定资产折旧费Ⅲ按照生产工人工资的2%计提工会经费Ⅳ生产车间固定资产日常修理费用Ⅴ预计产品质量保证费
施工企业支付离退休职工的易地安家补助费、离退休职工的退休费、六个月以上的病假人员工资应计入（）
事业单位工作人员和机关工人，病假超过六个月，从第七个月起，工作年限不满十年的，固定工资部分及职岗津贴按70％计发，活工资部分按70％以下比例计发；工作年限满十年不满二十年的，固定工资部分及职岗津贴按80％计发，活工资部分按80％以下比例计发；工作年限满二十年及其以上的，固定工资部分及职岗津贴按90％计发，活工资部分按90％以下的比例计发（）
