职业生涯规划的核心内容是要有目标和措施即（）的。
制定课程目标的基本依据主要有三方面，即（）。
制定目标有“3W”要求即明确（）、（）、（）。
下列哪一项不属于制定职业生涯目标时应该遵循以下原则（）
在制定和实施职业生涯规划的过程中要充分考虑不同职业、岗位和专业之间的实际情况，有区别地制定目标。这属于组织职业生涯管理原则中的（）
制定职业生涯发展措施有三个要点，即措施必须是（）
个人生涯规划要确定自己的工作目标并为实现目标制定工作计划，按照计划行事。
在制定和实施职业生涯规划的过程中要充分考虑不同职业、岗位和专业之间的实际情况，有区别地制定目标，这被称为职业生涯管理的（）
（）即职业生涯规划的各项活动，都要由组织与专业技术人员双方共同制定、共同实施、共同参与完成。
试述职业生涯规划近期目标的制定要领。
中职生的职业生涯规划，是顺利完成（ ）和导（ ）的规划。职业生涯规划应围绕（ ）的目标制定。
制定《职业病防治法》的目标有哪些（）
试述中职生职业生涯规划近期目标的制定要领。
培训计划制定应遵循系统性原则，即必须针对企业组织目标和工作绩效等客观实际来设计，同时有助于员工个人职业发展，还要从整体上考虑影响培训效果的相关因素。
（）的目的是制定和实施职业健康安全计划，确保职业健康安全目标的实现。
目标控制法即通过制定最终目标而进行控制的一种方法。
公司（）确保公司质量目标、职业健康安全和环境目标的制定。
制定个人生涯规划时要确定好目标,不要更改。()
()即职业生涯规划的各项活动，都要由组织与专业技术人员双方共同制定、共同实施、共同参与完成。
中职生职业生涯规划的近期目标要有中职生的特点，制定要领是（）
晓兰制定的职业生涯目标是（）
王敏玉制定的职业生涯目标是（）
个人制定职业目标、确定实现目标的过程称为（ ）
关于制定中职生职业生涯规划的近期目标,说法错误的是（）
