解决劳动争议，应当根据事实，遵循“合法、公正、及时、着重调解”的原则。
解决劳动争议，应当根据合法、（）、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益
关于行政合法性原则和行政合理性原则的关系，以下说法正确的是（）。
要按照法律规定的征地用途和目的，将是否按照同地同价原则，及时足额对农村集体组织和农民予以合理补偿，将是否解决好（）等，作为认定征地行为合法性的重要依据。
根据我国《劳动法》规定，解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护（）的合法权益。
教育行政执法应遵循合法性原则、（）原则、（）原则和合理性原则。
人民群众在信访中提出的各种问题和要求都是合理合法的，对此，要积极予以妥善处理与解决。
解决劳动争议应当根据合法，公正，及时的处理原则，依法维护（）的合法权利
习近平就做好信访工作指示强调，综合运用法律、政策、经济、行政等手段和（）等办法，把群众合理合法的利益诉求解决好，努力将矛盾纠纷化解在基层，化解在萌芽阶段，避免一般性问题演变成信访突出问题。
行政行为既要符合合法性原则，又要符合合理性原则。
解决劳动争议，应当遵循的原则：合法、公正、公开、及时处理。（）
解决劳动争议，应当根据事实，遵循合法、公正、（ ）、着重调解的原则，依法保护当事人的合法权益。
人民群众在信访中提出的各种问题和要求都是合理合法的，对此，要积极、妥善处理与解决。
行政合法性原则主要解决（）问题，合理性原则解决（）的问题。
利用功能等同原则既可以解决电子签名的合法性问题，也可以解决电子签名的安全性问题。
（）我国在长期的行政实践中总结出了行政自由裁量权的两个必须遵守的原则，即合法性原则和合理性原则
利用功能等同原则可以解决电子签名的合法性问题。（）
行政法基本原则包括合法行政原则，行政合理原则，（）。
行政法的基本原则主要包括行政合法性原则，合理性原则和（ ）
我国《行政诉讼法》规定，对行政案件实行（)。A.合理性审查原则 B.合法性审查原则 C.合法性审查
行政复议机关在履行复议职责时，应该平等地对待当事人各方，对被申请的具体行政行为不仅应当审查其合法性，而且应当审查其合理性，这体现了行政复议的()。A．便民原则B．公开原则C．公正原则D．合法原则
解决劳动争议，应当根据事实，遵循合法、公正、及时、着重调解的原则，依法保护当事人的合法权益。解决劳动争议的途径有()
解决劳动争议，应当根据合法、（）、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。
行政应急性原则也叫行政应变性原则，广义上是合法性原则和合理性原则的非常原则。下列关于应急性原则的说法正确有（）。
