《劳动法》规定，用人单位应保证劳动者每周至少休息（）。
用人单位应保证劳动者每周休息1日，不能随意延长劳动时间。
《中华人民共和国劳动法》规定用人单位应当保证劳动者每周至少休息（）
《劳动法》第38条规定用人单位应保证劳动者每周至少休息（）日。
用人单位应当保证劳动者每周至少休息（）日。?
用人单位的规章制度一般应包括劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等内部规定或者重大事项。
《劳动法》规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息2日。
用人单位应当保证劳动者每周工作至少休息2日。
劳动者每周至少休息几天？
根据劳动合同法律制度的规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付，如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。（）
根据劳动合同法律制度的规定，有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制度，应保证劳动者每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时，每周至少休息一天。（）
用人单位应当保证劳动者每周至少休息（）
煤炭企业应当保证劳动者每周至少休息（）天
《劳动合同法》规定，劳动者在同一用人单位每周工作时间不超过（）。
用人单位应当保证劳动者至少每周休息几日?
用人单位应保证劳动者每周至少休息日（）
根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息（)日。A 半B 一C 两D 三
根据我国《劳动法》的规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,用人单位应按照以下哪些标准支付给劳动者工资报酬？
用人单位必须保证劳动者每周至少休息一日。（）
我国实行劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时的标准工作时间制度，并规定用人单位应当保证劳动者每周至少休息（）天
劳动法规定员工每周至少休息（）天
《劳动法》第三十八条规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息（）日
用人单位应当保持劳动者每周至少休息俩日（）
