新调入的职工从调入单位的何时起缴存住房公积金（）
单位最早可补缴从2009年5月起在职期间的住房公积金，2009年5月至2010年11月期间，单位可以为单位在职职工缴存住房公积金，个人部分住房公积金应当缴存。
单位为职工缴纳和职工个人缴纳的住房公积金缴存比例由单位确定。同一单位只能确定一个住房公积金缴存比例。
下列关于我国住房公积金制度的说法，正确的有（）。 ①职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例 ②职工和用人单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5% ③企业为职工缴存的住房公积金，在成本中列支 ④住房公积金缴存比例不低于5%，原则上不高于20%
单位为职工缴存的住房公积金应如何列支？
企业为职工缴存的住房公积金，应在（）中列支。
职工所在单位为职工缴存的住房公积金，在职工提取前，归职工所在单位所有。
事业单位为职工缴存的住房公积金，应由财政部门核定收支后在成本中列支。
单位新调入的职工从调入单位（）起缴存住房公积金。
张某是某单位在职职工。2008年全年张某在其单位的工资收入为72000元，该单位员工平均年工资收入为60000元，职工住房公积金缴存比例为8％，单位住房公积金缴存比例为12％，则2009年张某自己缴存的月住房公积金额应为( )元。
新调入的职工从调入单位起缴存住房公积金，住房公积金缴存基数为职工本人当月工资。
单位已经为职工安排宿舍或者配置住房的，可以不缴存住房公积金。
单位为职工缴存的住房公积金怎样列支？
企业为职工缴存的住房公积金应在( )中列支。
职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金（）属于职工个人所有。
新调入的职工从（）缴存住房公积金，住房公积金缴存基数为职工本人当月工资。
职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，其虽属于职工个人所有，但由于住房公积金是专项支持职工解决自住住房问题的长期住房储金，因此必须依法按规定的用途使用。
单位为职工缴存的住房公积金，按照下列规定列支：（）
住房公积金由以下部分组成：职工个人每月按规定从工资中扣除缴存的部分，单位按规定为职工个人缴存的部分。
新参加工作的职工和单位新调入职工的住房公积金从什么时候开始缴存？
关于单位为职工缴存的住房公积金的列支方式，下列说法正确的有（）。
职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有
张某是某单位在职职工，2008年全年张某在其单位的工资收入为72 000元，该单位员工平均年工资收入为60 000元，职工住房公积金缴存比例为8%，单位住房公积金缴存比例为12%，则2009年张某的月住房公积金缴存额应为（）元。
【判断题】职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金,属于职工个人所有。
