按劳动合同期限划分，劳动合同分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同是指用人单位与劳动者（）的劳动合同
以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指（ ）以某项工作额完成为合同期限的劳动合同。
有下列情形之一的，依照劳动合同法规定的条件、程序，劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同：﹙﹚
（）是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。
劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
符合下列哪些情形时，依照劳动合同法规定的条件、程序，劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同。（）
固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定完成一项工作的劳动合同。
连续订立（）“以完成一定工作任务为期限的劳动合同”，可以订立固定期限劳动合同。
有下列情形之一的，依照劳动合同法规定的条件、程序，用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同：﹙﹚
符合下列哪些情形时，依照劳动合同法规定的条件、程序，用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同。（）
连续订立（）次“以完成一定工作任务为期限的劳动合同”，可以订立固定期限劳动合同。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止劳动合同的，用人单位无需向劳动者支付经济补偿金。（）
第293题：用人单位与劳动者甲签订了一份以某项工作的完成为合同期限的劳动合同， 该合同属于（）劳动合同。
第304题：用人单位与劳动者约定以一定工作任务为期限的合同为（）劳动合同。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同（ ）约定试用期。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同（ ）约定试用期。
用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同，属于（）劳动合同。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，()约定试用期。
根据劳动合同期限的分类，下列不属于以完成一定工作任务为期限的劳动合同的是（）
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》：用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者权利的，劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同（）
劳动合同包括固定期限合同、 和以完成一定工作任务为期限的劳动合同共三类。
329、以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期。（）
用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同是（)。
