在面试过程中，当面试考官受到应聘者的人身攻击时，面试考官应该（）
在指导学生参考面试考试时，除了对面试内容的重点讲解外，教师还非常重视训练学生进入面试考场中的仪表、仪态、眼神以及与考官打招呼等细节，以给考官留下好印象，这是利用了（）。
某科研机构招聘科研人员。由于待遇优厚，应者如云。某高校李云小姐前往面试。只见她挽着同宿舍的张某袅袅婷婷地步入科研所面试大厅。进入前她又掏出化装盒补了一下妆。进入面试所在的屋子后，主考官问她有什么特长，她说她在学校是公关部长，有能力领导各种文艺活动，说着将她想给主考官看的资料从包里拿出来，结果在包里翻了半天，好不容易找到了，结果拿出来的时候将她的系列化妆品也带出来了，撒了一地。主考官们面面相觑。指出题中李云的失礼之处。
在一次面试中，考官提问"如果公司派你出差，而这时你妻子病重你会怎么处理？"这是一个（）。
面试考官衡量应聘者素质时，应考虑的前提因素是（）。
当上级对招聘结果有定额要求时，面试考官对应聘者的评价标准就容易偏高。面试考官的这种偏见属于（）（2014年5月）
面试时求职都不应向主考官提问。（）
面试考官事先没有确定提纲，想到什么就问什么，这种面试的常见问题是（）。
如果应聘者的着装、表情、动作等影响了考官对面试结果的判断，这种面试偏差称为（）。
面试中求职者回答问题时，眼睛只需要看着主考官就可以了，可以不看其他考官。
一般面试时，考官会问到的问题一般不会涉及到（）
在面试现场，当应试者表露出某一方面特长时，考官就由此联想到在其他方面也无所不能。这是面试考官心理的（ ）
面试时面对考官应该呈现哪种表情？
面试时考官应该低头专注于记录面试者的回答。（）
面试时，考官有可能问到成绩相关的问题，如果成绩不太好怎么办呢？
在面试中，当主考官问你对不对的时候，要马上在第一时间回应对
如果面试时被问到“你还有什么问题需要问我”，最佳答案可能是哪个？
微笑是职场制胜的法宝，在面试中怎么做到 “始终如一”？（ ）①微笑应贯穿应聘全过程；②如果有必要的话可以微笑着与考官握手；③有必要时面带微笑简明扼要介绍自己；④不管对方是何种表情都要微笑着回答问题。
面试时考官会问及的问题既有硬性规定，也有统一定式。
如果是面试考官读题，听题的技巧是什么？（ ）①学会倾听，“聚精会神”；②如果没有听清楚，可以有礼貌的说“您能再说一遍吗”，注意只能问一次；③可以问主考“我可以思考后再回答吗？”④如获批准可以在纸上或者在脑海里列提纲再回答。
面试中，在进行自我介绍时要注意与主考官的眼神交流。（)
在面试过程中，面试考官提问“你是说……如果我理解正确的话，你说的意思是……”属于（）
面试时要低头,眼睛不要注视考官（）
某知名家用电器公司每年都要招聘一定数量的应届毕业生，该公司选拔人才时，通常用笔试与面试两种方式。第一轮面试采取一对一的方式，面试考官由具有一定经验并受过面试能力培训的部门经理担任。第二轮面试是30分钟的复试，面试考官由用人部门高层经理組成。面试过程中，面试考官按照预定的方案向应聘者提问，应聘者按要求作答；随着讨论问题的结束，面试进入尾声，这时面试考官会给应聘者一定时间，由应聘者提几个自己关心的问题
