自公积金中心核准缴存登记之日起20日内，单位应当为职工办理住房公积金账户设立手续，并提交《深圳市住房公积金单位缴存登记设立申请清册》。
符合下列（）情形的，职工所在新单位应当办理职工住房公积金账户转移手续，并提交《深圳市住房公积金个人账户市内转移清册》.
根据国务院《住房公积金管理条例》规定：单位不办理住房公积金缴存登记或者不为单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，如何处罚（）
职工与深圳市住房公积金管理中心签订《深圳市住房公积金业务自助办理服务协议》后，符合相关条件的，可通过网上办事大厅办理其他住房消费提取、深圳市范围内住房租金提取、退休销户提取（法定退休年龄）、户口迁移销户提取或户籍不在深圳市并已申请基本养老保险或者基本医疗保险关系转移手续销户提取。
单位在办理注销登记前，应当为职工办理个人住房公积金账户转移手续.
单位新录用和新调入职工怎么办理住房公积金手续？
按规定办理完退休手续的教职工，单位需要继续为其缴纳医疗保险和住房公积金补助。
新录用职工在深圳市未建立住房公积金个人账户的，单位应当自录用之日起（）日内为职工办理住房公积金账户设立手续。
调入地管理中心应在调入单位为职工办理住房公积金账户设立手续（）日内，向职工的调出地管理中心出具新账户证明。
单位不给单位职工办理住房公积金缴存登记怎么办？
职工与单位终止劳动关系或者与单位中止工资关系但仍保留劳动关系的，单位应当为职工办理住房公积金账户封存手续，并提交《深圳市住房公积金单位账户封存清册》。
单位录用职工的，应当自录用之日起（），申请办理住房公积金的缴存登记和账户设立手续。
单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起（）日内到住房公积金管理中心办理变更登记等手续。
保留劳动关系的，职工与单位恢复工资关系后，单位应当为职工办理住房公积金账户（）手续。
用人单位应当自与职工终止或解除劳动合同（）个工作日内办理劳动用工备案手续。
自公积金中心核准登记之日起（）日内，单位应当到受委托银行为单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能设立一个住房公积金账户。
单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起（）日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
以下哪些情形下，职工所在新单位应当办理职工住房公积金账户转移手续（）
新设立的单位应当自设立之日起日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。()
新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。 ()
单位录用职工的，应当自录用之日起（)日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。
单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，经住房公积金管理中心审核后，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续，每个职工只能有一个住房公积金账户。（)
