安全教育培训是人员安全管理的关键环节，是安全管理工作中永恒的主题。
培训是6σ管理团队建设的核心内容，其类型包括（）。
制定培训与带教计划、培训班筹备与工作流程是（）工作的两个环节
把握示范性培训课程开发的关键环节，应该重点解决和回答好的问题是（）。
驾校教学车辆状况是保证驾驶培训质量，提高驾驶员素质的最关键环节。
驾校的管理制度是保证驾驶培训质量，提高驾驶员素质的最关键环节。
摸清培训需求是培训将是取得成功的首要关键环节。
教练员是保证驾驶培训质量，提高驾驶员素质的最关键环节。
预设培训评估项目和工具可以从培训计划角度考察，可将其细化的指标是（）。
培训的组织实施是按照培训计划分项进行，关键是工作细节。
培训质量管理体系构成要素中的作业规范要求培训过程中各个部门和各个环节都纳入有效的控制范围之中。
培训计划设计的核心技术是培训需求工作分析。
学员自身的素质是保证驾驶培训质量，提高驾驶员素质的最关键环节。
对计划当年安排的各培训项目，逐项计算所需经费，再将其汇总相加，得出的数额即为培训预算经费额，这种培训经费预算方法是（）。
培训项目流程实施过程中，培训实施计划与培训模块设计环节需要开展（）等主要工作。
教学设施和设备是保证驾驶培训质量，提高驾驶员素质的最关键环节。
绩效管理培训计划过程中的注意事项是什么？
培训计划中的每个培训项目所采用的培训形式和培训方式，包括（）。
培训总体计划要素中的培训组织人是指培训计划中每个项目的执行人或责任人。
培训实施是员工培训系统的关键环节。其中，（）是确保培训成功的关键。
实施计划是整个员工培训过程的中心环节。为了使培训计划落到实处，关键要（）
校园招聘中的实习生计划或招管理培训生一般主要是针对（）
《云南红塔银行信息科技项目管理办法》规定，本行各职能部门是项目的需求提出部门，根据经营发展需要，提出业务需求，参与项目（）等关键环节；组织编写业务制度和操作手册，开展上线前的业务培训
10、培训模式是指贯穿于培训的计划、组织、执行、控制、评估和反馈等各项目工作中的运作管理构架和基本方法。
