人力资源规划与人力资源管理的其他职能有着复杂的关系，体现在（）。
体现了以客户需求为导向，消除生产经营过程中一切无效的劳动和资源的管理思想是（）
2010年7月23日，人力资源和社会保障部新闻发言人在新闻发布会上透露，上半年，全国已有23个地区调整了最低工资标准。我国各地政府上调最低工资标准（）。 ①说明政府是国家权力机关的执行机关 ②体现了我国的国家性质 ③说明政府坚持对人民负责的原则 ④说明政府履行了市场监管的职能
就某项具体的旅游资源而言，它可能对某些旅游者吸引力很强，而对另外一些旅游者无多大吸引力，甚至根本没有吸引力，这体现了旅游资源吸引力的（）
列宁说：“毫无出路的处境十倍地增强了工农的力量，使我们能够用与西欧其他一切国家不同的方法来创造发展文明的根本条件。”这里的“与西欧其他一切国家不同的方法”指的是（）。
银行业金融机构应当建立独立的全面风险管理组织架构，赋予风险管理条线足够的授权、人力资源及其他资源配置，建立科学合理的报告渠道，与业务条线之间形成相互制衡的运行机制，这体现了全面风险管理的（）原则。
（）体现了生产关系的性质，是一切社会生活的基础。
人力资源是一切资源的主导性因素，是其他资源的母体，是更为根本的资源。
人在能力方面存在的差异和其他资源在性质上存在的差异形成了（）。
以下哪个不是人力资源与其他资源共有的性质（）
虚拟营销组织需要利用外部的市场资源和其他能在功能及资源上形成互补关系的虚拟合作企业进行合作，体现了营销组织的（）
有目的活动，是人类劳动与其他动物本能活动的根本的区别。劳动的目的性，说明人力资源具有（）。
人力资源开发与管理是一门相当复杂的科学，它涉及人才学、管理学等诸多学科，这充分体现了人力资源开发与管理这一科学的（）
下列不属于体现与人力资源系统内部其他子系统的平衡的是（）。
人力资源与其他资源的最根本区别是（）。
以人为本、执政为民是我们党的性质和根本宗旨的集中体现，是指引、评价和检验我们党一切执政活动的最高标准。（）
人力资源区别于其他资源的最根本的特征是( )。
列宁在《论我国革命》中指出“毫无出路的处境十倍地增强了工农力量，使我们能够用与西欧其他一切国家不同的方法来创造发展文明的根本条件”。“与西欧其他一切国家不同的方法”指的是（）
酒店资源包括人力资源、财力资源、物力资源、信息资源等。与酒店的其他资源相比，（)是人力资源区别于其他资源最根本的方面。
人力资源区别于其他资源最根本的特质是其具有____
产生经济效益功能是旅游资源区别于一切其他资源的最为重要的特征，也是旅游资源核心所在。
“供应链管理环境下决策的信息资源来自于企业的内部和外部，并与其他组织进行分享”这体现了（)决策特征。
6、人力资源与其他资源的最根本区别在于人力资源具有（）。
