《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，当班饮酒或非当班期间在工作职场内饮酒；给予直接（全部、主要）责任者离岗培训3个月以上。
操作记录应包括：生产指挥系统下达的调度指令，进出压力管道的介质的温度、压力、流量当班操作期间的操作内容及（）等内容。
《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，对触碰铁路总公司安全红线、哈尔滨铁路局安全红线和哈尔滨客运段运输生产安全红线范围（具体详见附件）情形之一的责任人员，给予离岗培训（）个月以上的处理。
为确保人身、作业安全，遏制当班人员使用手机（工作需要配发的定位手机、GSM-R手持终端等除外）影响正常工作问题发生，以下选项哪些属于红线制度条例（）
《中国铁路太原局集团有限公司安全红线管理办法（试行）》（太铁安监〔2018〕458号）文件规定的机务系统安全“红线”控制内容有（）条。
车务系统安全红线范围，高铁、客车内容包括（）
中国铁路总公司客运部关于发布《客运系统安全专业管理考核评价办法暨安全红线管理办法》的通知规定，班前、班中饮酒属于作业岗位红线内容（）
《中国铁路太原局集团有限公司安全红线管理办法（试行）》（太铁安监〔2018〕458号）文件规定的施工安全“红线”控制内容有（）条。（《中国铁路太原局集团有限公司安全红线管理办法（试行）》2.14）
《中国铁路太原局集团有限公司安全红线管理办法（试行）》（太铁安监〔2018〕458号）文件规定擅自关闭工务机械车运行控制设备或列车无线调度通信设备,属于（）安全“红线”控制内容。（《中国铁路太原局集团有限公司安全红线管理办法（试行）》2.10）
《中国铁路太原局集团有限公司安全红线管理办法（试行）》（太铁安监〔2018〕458号）文件规定，接触网作业车司机未按规定确认信号、未按标准执行车机联控行车。属于（）安全“红线”控制内容。（《中国铁路太原局集团有限公司安全红线管理办法（试行）》2.12）
工务系统安全红线内容：主要指工务系统在安全生产过程中，因职工违反（），可能导致从业人员伤亡或性质严重事故的重大隐患
客运系统安全“红线”控制内容:站车进出站、上下车、候车检票、站台清理等环节组织不当，造成旅客严重（）等
客运系统安全“红线”控制内容:责任造成旅客（）
按照作业人员触碰“两违”安全“红线”规定，助理值班员当班饮酒，给于开除处分并依法解除劳动合同。此题为判断题(对，错)。
《哈尔滨客运段‘两违’积分限量和安全红线管理办法》附件中红线问题分类标准：对发生当班饮酒、当班睡觉、当班打牌等娱乐的责任者，给予离岗培训个月处理（）
高铁和客车安全“红线”控制内容:（）径路上的轨旁设备、防护设施、工具材料侵入机车车辆限界
通用安全“红线”控制内容:未设置好（）进行作业
客运系统安全“红线”控制内容:广播、引导系统功能不完整、显示不正常，影响（）或造成社会不良影响
职工班中饮酒或酒后上岗不属于客运安全红线内容。（)
《客运安全红线管理办法》（客管函〔2020〕10号)规定，触碰安全红线的人员，至少三个月内不得从事本岗位或其他（)的关键岗位，同时应对相关管理人员进行责任追究。
《客运安全红线管理办法》（客管函〔2020〕10号)规定，触碰安全红线的人员受到哪些责任追究？
对当班饮酒等严重“两违”行为人员、对碰触高铁和客车安全“红线”、不满足岗位技能要求的实行岗位退出（）
《客运安全红线管理办法》规定（客管函〔2020〕10号)，客运安全红线主要内容有那些？
《客运安全红线管理办法》规定，客运站段及快运分公司不得自行增加本单位客运安全红线内容（）
