在管理心理学研究中，常常作为人员测评的一种工具的是（）。
高层管理者常常把诱因和配额作为需要，而下级管理者则把它们理解为操纵和控制，这体现了（）带来的沟通障碍。
液力传动是以液体作为工作介质，利用液体的（）来传递动力的一种传动方式。
液压传动是以液体作为（），利用液体压力来（）和（）的一种传动方式。
违反直销店管理办法的责任人，给予500元以上处罚，涉及3家店（含）以上的，降职降薪直至开除处理。
除利用界址点解析坐标外，（）也常常作为依据来恢复界址点或解决权属纠纷。
汞是一种致命的有毒元素，汞的剧毒众所周知――引起肾功能衰竭，肌肉颤抖，记忆力丧失，甚至危及生命。而现在牙科医生用来补牙的填补物中汞的含量常常会达到50%。因此，每一个有责任感的牙科医生应当除去所有补牙病人口腔内的含汞填补物，而用塑料制成的填补物来代替。下面的哪一种说法最能反驳上面的观点（）
某公司利用收缩型战略应对外部环境和内部环境十分不利的情况，企业通过收缩才能避免更大的损失，它是一种以退为进的战略。此时，该企业人力资源战略的重点描述正确的是（） ①解雇富余人员 ②做好剩余员工的管理工作 ③加大培训力度 ④控制人工成本总额
目标管理这一概念最初是由德鲁克在《管理的实践》（1954）一书中作为一种新管理方法提出来的，其宗旨是用（）代替压制的管理。
某组织强调严格组织规范和制度，常常对于违背组织制度者进行惩罚，而很少以鼓励作为管理方式。在这种管理方式下，可能形成的组织文化是（）。
利用氟里昂22作为制冷剂的系统，制冷剂不足是可以用氟里昂12来代替。（）
钎焊是指利用一种比母材熔点低的材料作填料，熔化后靠其流动性好和毛细作用渗入母材，使零件连接在一起的方法。
目标管理这一概念最初是由德鲁克在《管理的实践》一书中作为一种新管理方法提出来的，其宗旨是用压制的管理代替自我控制的管理。
液压传动是以液体作为工作介质，利用（）压力来传递动力的一种方式。
液压传动是利用（）作为工作介质来进行能量传递的一种工作方式。
资产评估管理机构通常将资产评估报告作为一种动态信息资料而加以利用。
液压传动是以（）作为工作介质，利用液体压力来传递动力的一种方式。
以下哪一种物质是食用菌菌丝最易吸收利用的碳源，也可用蔗糖来代替，是食用菌的辅助碳源（）。
一天，通常是指一种天象变化的规律，并利用它来作为（）。
液压传动是利用（）作为工作介质来进行能量传送的一种工作形式
（）是传统组织里最主要的沟通方式，管理者也常常利用它来评价下属的工作业绩，提出改进信息
红外线是一种比可见光线波长长而又比微波波长短的（)，其波长约在（)和（)范围内。
进程监视是常常采纳的一种有效的质量（)，并作为查验的一种补充形式普遍在机械、电气、化工、食物等行业中利用。
在英国,忌问私事,聊天话题常常以谈论（）来代替通常的问候
