职业生涯管理的意义在于()。

A.有利于保持组织和员工的学习性 B.有利于保持组织和员工的竞争优势 C.有利于人力资源的合理配置 D.有利于改善组织的文化建设

时间:2023-08-26 10:52:07

相似题目