战术决策又称管理决策或策略决策，它是指为了实现战略目标，而作出的带有局部性的具体决策。它主要由企业高层领导制订。
为完成目标而制订的组织在未来一段较短时间内具体的行动方案的是（）
计划作为管理的一项基本职能，是指为未来的组织活动确定目标，并为实现这一目标预先做出的选择和具体（）。
（）是指为实现战略营销目标而把营销计划转变为营销行动的过程，包括持续有效地贯彻营销计划活动。
要教育行政中，（）一般被理解为是指为实现各级各类学校培养目标而规定的教育内容及其目的、范围和进程的总和。
为完成目标而制订的组织在未来一段较短的时间内的具体的行动方案属于（）
（）是指为实现已定的决策目标而对各项具体管理活动及其所需人力、财力、物理做出的设计和谋划。
战略是指为实现组织的目标而在整体上所做的谋划，具有（）的特点。
准备阶段是指为实现调查目标而进行的研究设计和工具准备。
品类策略是指为实现品类战术以达到目标所采用的具体操作方法。
战略对策是指为实现战略目标而采取的重要措施和重要手段，它的特点有（）
短期决策是指为实现长期战略目标而采取的短期策略手段，又称短期战术决策。（ ）
（ ）是指为实现一定的行政目标，依照宪法和法律法规规定组建而成的具有统属关系和办事程序的活动群体
变式句是指为实现具体的表达目的和表达效果而在（ ）上加以变化的句子。
（ ）是指为实现一定的行政目标，依照宪法和法律法规规定组建而成的具有统属关系和办事程序的活动群体
具体的德育过程目标的实现，往往会使整体德育工作走上一个新台阶。总体德育过程指为完成具体任务或解决具体问题而组织进行的德育活动。()
（）是指为实现培训目标而选择的培训内容的总和，与教育的学科课程相比，其功利性非常突出，目标是能够尽量在短期内转化为工作绩效。
