职工代表大会是职工通过民主选举，组成职工代表大会，在企业内部行驶民主管理权力的一种制度。（）
职工代表大会是企业实行民主管理的（）。
职工代表大会是企业、事业单位实行民主管理的基本形式。
职工代表大会闭会期间，遇有重大事项，经企业管理机构、工会或者（）以上职工代表提议，应当召开职工代表大会临时会议。
企业、事业单位违反职工代表大会制度和其他民主管理制度，工会（）要求纠正，保障职工依法行使民主管理的权利。
工会组织职工依法通过（）或职工大会和其他形式，参加企业民主管理和民主监督。
依照我国《企业民主管理规定》，规模较大、管理层次较多的企业的职工代表，（）由下一级职工代表大会代表选举产生。
依照我国《企业民主管理规定》，职工代表大会的代表由工人、（）、管理人员、企业领导人等组成。
（）是由企业职工经过民主选举产生的职工代表组成的，代表全体职工实行民主管理权利的机构。
根据《企业民主管理条例》、《全民所有制工业企业职工代表大会条例》等法律和政策的规定，职工代表享有（）权利。
职工代表大会是企业民主管理的基本形式。职工代表大会的职权有哪些？
企业、事业单位以及其他组织应当建立健全以职工代表大会为（）的民主管理制度，保障职工民主管理权利的实现。
企业应当建立（民主管理制度)，通过职工代表大会、厂务公开以及职工董事、职工监事等与企业相适应的形式，开展民主管理活动。
《企业工会工作条例》指出，职工代表大会或职工大会应有全体职工代表或全体职工（)以上参加方可召开。
职工代表大会闭会期间，遇有重大事项，经企业管理机构、工会或者三分之一以上职工代表提议，应当召开职工代表大会临时会议（）
职工代表大会每届任期三年或者五年，每年至少召开一次会议。经企业管理方、企业工会或者（三分之一)以上职工代表提议，可以临时召开职工代表大会。
某大型国有企业拟召开职工代表大会的主要议程有：听取和审议行政工作报告;听取审议业务招待费情况报告;审议2009年度工资、女职工、劳动安全卫生等3个专项集体合同草案;民主评议企业领导班子及其成员。企业工会决定本次职代会在审议相关议案时，拟采用举手表决的方式进行。问：该企业工会决定的表决方式明显有不规范之处，请你告知该企业规范的做法。
（民主管理）召开职工代表大会，职工代表团（组）长的主要职责是什么（）
（民主管理）《湖北省企业民主管理条例》规定：职工人数200人至1000人的企业，职工代表人数（）
（民主管理）职工代表大会与企业党组织的关系，下列说法正确的是（）
职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构，是职工参与企业（）的有效途径。各级工会委员会是同级职工代表大会的日常工作机构
《浙江省企业民主管理条例》规定,经（）代表提议,可以临时召集职工代表大会
《浙江省企业民主管理条例》规定,职工代表大会代表中,企业（）
依照（浙江省企业民主管理条例》,（）职工代表大会代表的权利
