物质资源是生产要素中最重要、最活跃的因素。
软件问题报告是测试实施过程中最重要的文档。它记录了软件问题发生的环境，如各种资源的配置情况，软件问题的再现步骤以及软件问题性质的说明。更重要的是它还记录着软件问题的处理进程。
编制施工组织设计时，要充分考虑施工生产过程中（）的相互关系，它是公路工程施工作业的基本组合方式，是作为计算分析和合理配置各种资源的重要依据。
管理对象包括（）、（）、（）、（）、（）、（）。其中，（）是组织最重要的管理资源。
人才是社会的各种资源中最宝贵、最重要的资源，开发人才资源，加强人力资源能力建设，已成为关系当今各国发展的重大问题。
在构成组织的各种资源要素中，最活跃的因素是（）。
社会经济的最重要、最本质和最核心的问题，就是如何配置有限的自然资源和物质利益，以提高资源的利用率和社会生产的效益。（）
管理就是对一个组织所拥有的资源―人力资源、金融资源、物质资源和信息情报资源进行有效地计划、组织、领导、指挥和控制，用最有效的方法去实现组织目标。
人力资源部门有各种关于职位的资料，（）是人力资源部门最重要的文件。
“项目协调”角色，对项目资源的调控力度，是区别各种组织结构的重要因素。
（）对一个组织来说，是各类资源中最重要的资源。
一个组织最重要的是（），它是一种特定的有形资源，意味着企业的知识结构．技能和决策能力。
基本有机化学工业是化学工业中的重要部门之一，它的任务是：利用自然界存在的煤、石油（）和生物质等资源，通过各种化学加工的方法，制成一系列重要的基本有机化工产品。
物质环境是指组织所拥有的各种资源，主要包括（）等。
人力资源同自然资源、物质资本一样属于被动的生产要素，但它是各种生产要素中最活跃最积极的因素。
农业自然资源是指自然界进入农业生产过程中的各种物质资源，它在传统上又可分为（），（），（）和生物资源。
人员的配备，关系到组织人力资源的有效使用和开发，对人员的选拔，培养和考评是组织人力资源管理工作的核心，为了满足组织和个人的各种需要在人员配备过程中，往往会遵循一些原则，下面不属于这些原则的是（）。
非政府组织的人力资源管理流程中，最重要的三个环节是（）。
组织中最重要的资源是
在软件开发的各种资源中，（ ）是最重要的资源。
在软件开发的各种资源中，什么是最重要的资源。
对人力资源管理的理论阐述不正确的是人力资源管理是对各种人员进行恰当而有效的选聘、培训和考对人力资源管理的理论阐述不正确的是人力资源管理是对各种人员进行恰当而有效的选聘、培训和考评 B．目的是配备合适人员去充实组织机构中所规定的各项服务 C．人力资源管理可以发现、选聘、使用和培养最优秀的人才 D．人力资源管理可以充分调动人的积极性 E．在现代人力资源管理理念中，人力资源管理部门被视为非生产非效益部门
“船舶驾驶台资源”中最重要的资源是①人力资源;②物质资源;③信息资源;④其他资源（）
17、有机化学工业是化学工业中的重要部门之一，它的任务是：利用自然界存在的煤、石油、（）和生物质等资源，通过各种化学加工的方法，制成一系列重要的基本有机化工产品。
