遵纪守法指的是每个从业人员都要遵守法律和纪律，尤其要遵守与职业活动相关的法律法规和职业纪律。
对创业组织高管团队的约束，主要通过严格企业内部制度、运用法律武器，来防止高管团队做出有损创业企业的行为。
内部控制必须具有（），即各种内部控制制度必须符合国家和监管部门的法律法规，必须具有高度的权威性，必须能真正落到实处，成为所有员工严格遵守的行动指南。
职业守则中的遵纪守法指的是每个从业人员都要遵守纪律和法律，尤其要遵守（）和与职业活动相关的法律法规。
在哪些生活领域都要遵守相应的道德和法律（）。
甲公司的创始人在创业时就要求公司所有员工遵守一个规定：在经营活动中永远不做违背道德和法律的事情。从公司使命角度来看，此规定属于（）。
遵纪守法是指所有从业人员都要遵守纪律，尤其要遵守职业纪律和职业活动相关的法律法规。
遵纪守法是指所有从业人员都要遵守纪律，尤其要遵守职业纪律和（）相关的法律法规。
所有入井人员都要认真遵守候车管理制度，并排队依次上车。
遵纪守法是指所有从业人员都要遵守纪律，尤其要遵守职业纪律和职业活动相关的（）。
“在一国主权范围内，法具有普遍效力，所有人都要遵守”“在民主法治国家里，法律对同样的事和人同样适用，即法律面前人人平等”说的是法的（ ）。
遵纪守法是指所有从业人员都要遵守职业纪律和职业活动相关的法律法规。
创业精神，是指创业者个人和团队所有（）的统称，它包括了创业者个人群体在追求机会、创造价值、谋求增长等行动过程中所表现出来的（）
创业团队行动目标学习程序包括（）。
优秀的创业团队是总能凑齐所有资源。（ ）
创业团队的工作绩效等于所有个体成员独立工作时的绩效之和。
创业团队的工作绩效大于所有成员独立工作绩效之和。（）
创业团队的目标没必要让所有团队成员都明确知晓
对创业组织高管团队的约束，主要通过严格企业内部制度、运用法律武器，来防止高管团队做出有损创业企业的行为。（ ）。
新创创业管理是充分调动 “所有的人做所有的事”的团队管理方式。（ ）
一个理想的创业团队一般由目标一致、技能互补和贡献互补的人构成，他们在团队中扮演着一定的角色，每一个角色都是成功创业所必须的。如果团队中缺乏（ ），缺乏行动；缺乏（ ），效率不高；缺乏创新者，创新能力不强；缺乏（ ），团队闭塞；缺乏（），团队会乱；缺乏（ ），人际关系紧张；缺乏监督者，大起大落；缺乏（ ），事情会做得较粗。
创业团队中所有权分配则有助于在长期内维持团队稳定和新企业的稳定成长。
“西游记团队虽是一支优秀的团队，但并非具备优秀创业团队的所有特征。”你认为上述观点是否正确？
建立共同的行动纲领和纪律制度是建立一支高效的创业团队的题中应有之意。
