入警大学生岗前培训的考核内容主要包括学员日常表现、身体素质、队列素养，掌握（）的程度等，考核结果计入学员档案。
企业管理体系中的人力资源管理主要包括职工的录用、考核，干部的选拔、配备，人事档案，职工的技术业务培训等，不包括集体福利事业管理。
人事档案正本内容包括 ①履历材料， ②鉴定、考核、考察材料， ③自传及属于自传性质的材料， ④学历、学位、学绩、培训、专业技术职务评聘材料， ⑤政治历史情况的审查材料， ⑥奖励材料， ⑦处分材料， ⑧参加中国共产党、共青团及民主党派的材料， ⑨录用、任免工资级别待遇等材料， ⑩其他可供组织参考并有保留价值的材料。 正确的排列顺序应为（）
道路运输从业人员从业资格管理档案中包括违章、事故及诚信考核、继续教育记录。（）
员工的绩效考核结果除运用在员工薪酬外，还可以运用到员工培训、晋升及其他人事决策。
银行业金融机构应当将员工（）作为案防工作的重要内容，建立完善的员工合规及案防培训体系，制定合规及案防培训计划和重点业务培训方案，建立配套的培训考核机制，并与员工岗位、待遇、职务晋升等挂钩。
受训员工的培训档案包括：（）.
关于员工行为及个性特征的个体绩效考核技术不包括（）
所有合同期在一年及以上的外包单位必须对所属员工建立安全教育档案，要求（）人（）档。
职业锚的组织幵发工作包括员工的培训与考核、为员工铺设职业通道等。
生产经营单位安全生产教育培训档案必须包括年度培训计划、培训记录、培训考核记录、培训效果评价、三级教育卡、（）等
加油站站长应经安全培训考核合格后上岗；所有员工（包括新员工、转岗工、劳务工、代培人员等）上岗前应经（）培训，考核合格后上岗。
水利水电施工企业安全教育培训档案内容应包括培训教案、考试试卷、培训考核记录、培训签到表、培训效果验证表等资料。
国家电网公司档案工作考核标准包括（）、设施设备及加分项、减分项等指标。
煤矿施工单位必须建立员工安全培训档案，记录培训及考核情况。
（）主要完成酒店人事关系及工资管理，包括档案管理、劳动组织管理、招人用人管理、员工培训管理、人事变动管理、考勤输人管理、工资发放管理、工资汇总管理等。A.财务管理子系统
机场管理机构、驻场单位应当建立控制区内作业人员的培训和考核制度，应当建立员工的技术档案和考试档案。（）
每个科室必须组织员工进行岗位职责培训和学习，有通知、签到、会场照片、课件、考核评估（试卷、提问、操作考核)及分析总结。（)
分公司各级应当建立安全生产教育，和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间内容，参加人数及考核结果等情况，记录保存期限不得少于年（）
柜面员工管理包括员工形象、、专业素养三个方面，各级分公司应定期开展员工教育、培训与考核，以提升员工个人素质和专业素养（）
为加强分公司青年人才梯队建设，充分挖掘青年员工的优势、特点及专长，培养其成长、成才，建立一整套包括培训、培养、锻炼、交流、任用、考核的培养流程，旨在通过规范的培养，努力打造出一批（）的复合型人才
对来信来访反映的问题，属于党建管理、干部管理、劳动组织、员工管理、薪酬管理、职称评聘、绩效考核、档案、培训管理等问题，由负责办理（）
负责门店员工培训及培训档案的管理是（)。
餐厅员工管理内容主要包括（）、招聘培训、合理排班和日常考核等。
