担任公司内部培训师的当年，将对内训师予以学分奖励，对于参与内训工作的临时性内训师凡是参与授课的，当年均奖励（）分。
选择培训师的原则有（）。
能丰富培训对象的工作经历，并能较好的识别培训对象的长处和短处的培训方法是（）。
内部培训师的培养方式包括（）
与专业公关公司相比组织内设的公共关系部门有哪些长处？（）
情景模拟培训中培训师的角色定位有（）
培训师每月必须有（）小时时间在现场接听电话，以确保培训师的能够掌握服务质量的变化动态，提高培训的针对性和培训质量。
企业内部开发培训师的缺点包括（）。
培训和任用企业培训师的原则包括（）。
对培训师的教学能力评估，主要关注哪些内容？
培训师的职业道德规范的主要内容有（）
培训师的素质包括哪些方面？
在传播学研究中，内容分析法有哪些长处和局限？
作为一名优秀的企业兼职培训师，既要遵守公司员工职业道德规范，同时还要履行培训师的职业道德规范。
培训师的培训与开发内容有哪些？
船上培训由公司负责组织和安排，其职责有哪些？（）
培训师的（）决定了工作的质量和效果。
培训课程后培训师现场监听电话以确认培训效果，分析培训问题以改进；同时培训师每月必须有（）小时时间在现场接听电话，以确保培训师的能够掌握服务质量的变化动态，提高培训的针对性和培训质量。
在企业内部开发培训师的缺点有( )。
中级兼职培训师的遴选对象为省公司本部员工、国网公司级优秀人才、省公司级优秀人才（）
内部培训师的培训课程包括（）
公司根据内训师的（），按优先顺序提供参加外送培训机会
请简述企业内部培训师的基本能力要求。
作为一名优秀的企业兼职培训师，既要遵守公司员工职业道德规范，同时还要履行培训师的职业道德规范（）
