对客户服务人员实施有效的激励，下列不合适作为激励原则的是（）
智力激励法的基本的原则是（）。
奖励的作用以被激励者对有利后果的追求动机为基础，而惩罚的作用建立在被激励者对不利后果的逃避动机基础上。因此科学有效的激励机制需要遵循什么基本原则（）
智力激励法的基本原则包括()。
为保障激励策略的有效性，应体现的原则要求是（）。
激励是一门学问，科学的运用激励理论可以有效地激发员工潜力，从而提高企业效率，下列选项属于激励的原则的是（）。
学历较高的工作者，在物质需要得到一定程度的满足后，对工作本身是否能够使他们感到满意是非常在意的。这提醒我们科学有效的激励机制需要遵循什么基本原则（）
简述激励的基本原则？
有效激励应遵循什么原则？
简述基于委托―代理理论，有效的激励机制一般应当实现的基本目标。
把个人利益、个人目标与组织的利益和目标很好地结合起来，使得个人为组织的利益和目标做贡献时，个人的利益和目标才能得到保障。这属于科学有效的激励机制需要遵循的什么基本原则（）
人本原理的建立遵循三个基本的原则．分别是能级原则、（）原则、激励原则。
遵守（）等原则，可以保障激励策略的有效性。
一个有效的激励约束通常包括那几个基本的约束条件（）
人们常常不在意实际的利益，而在意利益分配涉及的公平问题。这提醒我们科学有效的激励机制需要遵循什么基本原则（）
智力激励会的基本原则是（）、（）、（）。
科学有效的激励机制需要遵循的基本原则包括（）
激励的基本原则。
激励的基本原则是公平。
“网站内容全面有效”遵循的是企业网站建设基本原则中的（）项
有效激励应遵循的原则是什么？
教师激励的基本原则是( )。
有效激励应遵循哪些原则。
为了保障激励策略的有效性，应体现那些原则要求（）
