目标管理是一种通过科学地制定目标、（），依据目标进行考核评价来实施组织管理任务的过程。它强调以成果为目标的管理，重点在于自我控制。
注重对基础科研成果的长期性考核，评价重点从成果数量转向（），避免成果数量攀比和科研浮躁，缺乏应用价值。
对教育科学研究成果的评价，主要从哪地方面进行？
立足江苏未成年人思想道德建设实际，在继承弘扬中华优秀传统文化、学习借鉴国外文明成果的基础上，注重当代文明礼仪养成教育的实践创新，重点开展（）等八大基本文明礼仪规范养成教育。
应完善对项目创新性的评价标准，对基础研究全面引入（），评价重点从成果数量转向成果质量和原创价值。
在对施工企业考核中，注重企业文化建设，企业文化建设、精神文明建设成果等经市级建设行政主管部门推荐，在青岛市级会议上被观摩、推广或作经验介绍的加（）。
全国土地利用总体规划纲要(2006—2020年)》提出，依据农用地分等定级成果，加强对占用和补充耕地的评价，从()严格考核耕地占补平衡。
学术评价应以学术价值或社会效益为基本标准，对应用研究成果的评价，应注重其（）
下列分行对经营状况和经营成果进行考核和评价的指标不属于安全性指标的是（）。
QC小组活动成果评价更注重经济效益方面。（）
组织绩效考核侧重于对团队的业绩量化考核，重点评价各分行、各部门执行总行所下达的经营管理计划与落实总行工作任务的情况，立足团队考核，注重整体效应。
施工成本考核是衡量成本提高的实际成果，也是对成本指标完成情况的总结和评价。
经济增加值（EVA）考核体系以价值管理理念为基础，从股东价值和银行价值最大化的高度对银行经营管理工作成效进行评价，重点关注银行的经济利润，而非会计利润。
油田开发具体是指依据勘探成果和开发试验，在综合研究的基础上，按照国家对原油生产的要求和原油市场形势，从油田的实际情况和生产规律出发，对具有工业价值的油田制订合理的（），并对油田进行建设和投产，使油田按预定的生产能为和经济效益长期生产，直至开发结束。
站段对具有良好节支效果的重点成果（项目）应重点进行专题（），每季度随科技节支考核表一同上报。
对于科技人才的评价，应该注重对科研成果的（）考核，弱化片面的以论文数量，项目经费等功利性考核。
《全国土地利用总体规划纲要(2006-2020年)》提出，依据农用地分等定级成果，加强对占用和补充耕地的评价，从（）严格考核耕地占补平衡。
市级相关主管部门应当建立有利于促进科技成果转化的绩效考核评价体系，建立（)，加大对科技成果转化绩效突出的相关单位以及人员的科研资金支持
绩效考核对于员工个人是（)对自己工作状况及其成果的评价。
科研一线人员可采用目标任务、成果量化等考核方式，要注重成果实用性、应用转化等方面考核，要加大对专利、论文数量的考核力度。()
全国土地利用总体规划纲要》提出，依据农用地分等定级成果，加强对占用和补充耕地的评价，从（）严格考核耕地占补平衡
