关于员工外训费用标准，下列说法错误的是（）

A . 费用必须在实际支付现金时才可以确认 B . 费用表现为资产的减少或负债的增加 C . 费用是指企业在日常活动中发生的、会导致所有者权益减少的、与向所有者分配利润无关的经济利益的总流出 D . 符合费用定义和费用确认条件的项目，应当列入利润表

A . 销售基金产品前，基金销售机构应与基金管理人签订销售协议，约定支付报酬的比例和方式 B . 按照基金合同和招募说明书的约定，可以对不同的投资人适用不同费率 C . 基金管理人与基金销售机构可以在基金销售协议中约定依据销售机构销售基金的保有量提取一定比例的客户维护费 D . 基金管理人可以向销售机构支付非以销售基金的保有量为基础的客户维护费

A . 费用是企业在日常活动中形成的 B . 费用会导致所有者权益的减少 C . 费用导致的经济利益总流出与向所有者分配利润无关 D . 企业经营管理中的某些不减少企业所有者权益的支出也构成费用

A . 是指企业为赚取利润在生产经营过程中的内部资源消耗 B . 要用成本费用的绝对数衡量企业成本费用支出的合理性 C . 成本费用是一个相对概念 D . 成本费用利润率越高，则成本费用消耗效率越高

A . 销售基金产品前，基金销售机构应与基金管理人签订销售协议，约定支付报酬的比例和方式 B . 按照基金合同和招募说明书的约定，可以对不同的投资人适用不同费率 C . 基金管理人与基金销售机构可以在基金销售协议中约定依据销售机构销售基金的保有量提取一定比例的客户维护费 D . 基金管理人可以向销售机构支付非以销售基金的保有量为基础的客户维护费

A . 工资、薪金所得现执行的标准是每月收入额减除2000元后的余额为应纳税所得额 B . 个体工商户的生产、经营所得，以每一纳税年度的收入总额，减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额 C . 劳务报酬所得、对企事业单位的承包经营承租经营所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得，每次收入不超过4000元的，减除费用800元；4000元以上的，减除20％的费用，其余额为应纳税所得额 D . 财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额 E . 利息、股息、红利所得，偶然所得和其他所得，以每次收入额减除各项手续费后的余额为应纳税所得额

A、坚持“风险共担、利益共享”的原则 B、可以流通、上市、上柜、继承、赠送 C、内部员工持股自愿原则 D、内部员工股同其他股份一样同股同权同利

A . 能力不是主要的，只要有敬业精神，能力会提高 B . 忠诚是重要的，无论何时都要站在企业立场上思考问题 C . 员工既要保持鲜明的个性与独立性，又要学会团队合作 D . 为了维护企业利益，员工必须懂得如何使他人分担责任

A . 包括覆膜费、过油费和局部UV上光费 B . 覆膜费、过油费一般按幅面大小计算 C . 覆膜费一般按幅面大小计算 D . 过油费参照印刷费计价方式按专色印刷费来计算 E . 局部UV上光按被处理的图文面积大小计算

A . 用人单位与员工约定的，从其约定 B . 双方没有约定的，按照集体合同或者本单位工资支付制度执行 C . 没有书面确定工资标准，按照员工上个月的工资计算 D . 员工实际工作时间不满十二个月的按照实际月平均工资计算

A . 支出的内容不包括购建固定资产 B . 只有收益性支出可以计入当期费用 C . 支出的范围比费用大 D . 生产费用对象化可以计入成本

A . 具有集体性和随机性 B . 员工之间福利差别不大 C . 与岗位需求和劳动素质有关 D . 根据用人单位工作和员工的需要支付

A . 合理必要 B . 按劳分配 C . 量力而行 D . 统筹规划

A . 信贷人员可以结合企业内部报表《管理费明细表》进行分析，通过管理费用预算数和实际发生数的比较，通过它可以分析预算执行情况，发现问题、分析原因 B . 信贷人员对管理费用的分析主要应从从某项费用绝对数的增减来评价企业控制费用的业绩 C . 一般情况下，凡行业财务制度中有开支规定和提取标准的费用项目，信贷人员应着重分析该项目是否按规定开支、提取 D . 凡无开支和提取标准的费用项目，信贷人员应着重与同行业进行比较或根据费用的增长速度与业务量的增长速度相比较来加以判断

A．基金费用会导致所有者权益减少 B．是与向基金持有人分配利润无关的经济利益的总流入 C．具体包括管理人报酬、托管费、销售服务费、交易费用、利息支出和其他费用等 D．是在日常投资经营活动中发生的费用

A．柜面服务人员不能出现转笔、抖腿等不恰当行为 B．工作时间不能在柜面内及柜面外10米之内玩手机、抽烟等，安保人员不作要求 C．头发要保持清洁，避免衣服上沾有头皮屑，头发长短适中 D．安保人员同样需规范着装，仪容仪表要求符合上岗规范

A．人力资源ID号 B．营销号 C．NOTES ID号 D．身份证号

A．公派培训项目应遵循以公司为受益价值主体的原则 B．公派外训项目选择应遵循成本与效益兼顾原则 C．公派外训项目不能以学历或学位教育为目的 D．公派外训项目可以支持学历或学位教育

A．＜4000/人 B．＜7000/人 C．＜10000/人 D．＜15000/人

A．业务活动费用指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的各项费用。 B．上缴上级费用是指事业单位按照财政部门和主管部门的规定上缴上级单位款项发生的费用。 C．费用是指报告期内导致政府会计主体净资产减少的、含有服务潜力或者经济利益的经济资源的流出。 D．所得税费用指有企业所得税缴纳义务的事业单位按规定缴纳企业所得税所形成的费用。

A．包干范围内，年度营销费用预算审核需经过集团财务中心 B．超出包干范围的季度营销费用审核需经过集团财务中心 C．若因营销不实承诺导致客户索赔，但索赔款能全额从施工单位扣除，终审人为城市公司负责人 D．若因营销不实承诺导致的项目需承担超出100万元的安抚赔偿费用，终审人为奥园集团总裁 ）

A．因违规积分减发绩效收入后，员工每月实发金额不得低于当地最低工资标准 B．积分周期为每年的1月1日至12月31日 C．一个积分周期内累计积分达到12分的，给予通报批评处理，同时可调整其岗位 D．一个积分周期内累计积分达到24分的，给予通报批评处理，同时可调整其岗位