劳动者有下列情形之一的，用人单位不得解除劳动合同（）。
下列情形中，出现（）时用人单位可以解除劳动合同
劳动者出现下列哪些情形，用人单位可以与其解除合同关系。（）
劳动者有下列情形之一的，用人单位不得解除劳动合同：（）
在任何情形下，劳动者要解除劳动合同，必须提前一个月以书面形式通知用人单位。
劳动者具有下列哪种情形，用人单位不可以解除劳动合同（）。
为保障用人单位的用工自主权，《劳动合同法》赋予用人单位对劳动合同的单方解除权，下列属于用人单位即时解除劳动合同的法定情形的是（）
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同（）
劳动者有下列哪种情形的，用人单位可以解除其劳动合同。
依据《劳动合同法》的规定，对于从事接触职业病危害作业的劳动者，下列情形中，用人单位不得解除或终止劳动合同的是()
劳动者具有下列哪种情形，用人单位不可以解除劳动合同？（）
劳动者在下列哪种情形下，用人单位可以提前解除劳动合同（）。
下列哪种情形，用人单位可以解除劳动合同（）。
用人单位有哪种情形,劳动者可以解除劳动合同( )。
劳动者有下列哪种情形之一的，用人单位可以解除劳动合同？
劳动者有下列情形，用人单位可以解除劳动合同（ ）
以下哪种情形下，用人单位解除与劳动者的劳动合同必须支付经济补偿（）
用人单位有下列（)情形的，劳动者可以解除劳动合同。
用人单位有下列哪种情形之一的，劳动者可以解除劳动合同（）
下列哪种情形下，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位？（)
出现（)情形，用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的，劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金。
用人单位有下列情形的，劳动者可以解除劳动合同（）
根据我国《劳动合同法》的规定，劳动者有下列哪种情形时，用人单位可以随时解除劳动合同（）
