既有按职能部门划分的横向管理部门，又有按产品项目划分的垂直管理部门的组织形式是（）。
按（）来划分部门是最普遍采用的一种划分方法。
多用于最高层主管部门以下的一级管理层次中的部门划分方法是按职能划分。
距阵型组织结构是一种把按职能划分部门的方法同按产品和服务划分部门的方法结合起来的组织形式，这种结构的主要优点是适应性和稳定性强。
饭店的部门划分有以下几种方法，（）是一种运用广泛而且也是最基本的方法
把按职能划分的部门同按产品(工程项目、服务项目等)划分的小组结合成的组织结构形式是（）
按职能来划分企业部门，比如生产部门、营销部门和财务部门等。这种划分方法能够突出企业重点业务活动，还利于提高中层管理者的专业技能。因此现代大企业普遍采用这种方法进行部门设计。
军队中连、排、班是最原始、简单的部门划分，其依据的是（）
（）是按职能划分部门的方法同按产品和服务划分部门的方法结合起来的组织形式。
矩阵型组织结构是指将按职能划分部门和按产品、项目或服务等划分部门结合起来组成一个矩阵。
饭店组织的部门划分方法有（）
按时间划分部门通常用于（）的基层组织。
按人数划分部门主要适用于（）的组织。
最普遍采用的划分部门的方法是按（）划分
在组织管理中，部门化有若干种类，比较合乎逻辑、简单、合理、自然、适应性强，又能将相同技能的人集中在同一部门工作，强化专业权力的划分方式是（）。
对于经常进行新产品开发的组织来说，同时按产品和职能划分部门以及实施双重授权制是比较适宜的.最适合这类组织的结构是：（）
矩阵型组织结构是一种把按职能划分部门的方法同按产品和服务划分部门的方法结合起来的组织形式，下面关于距阵型组织结构说法不正确的是（）。
15.部门划分是组织设计中的重要内容，主要解决组织( )。
根据组织部门划分理论，一家产品单一的跨国公司在世界很多地区拥有客户和分支机构，该公司的组织结构应考虑按（）因素来划分部门（5.0分）
顾客部门化是按组织服务的对象类型来划分部门。
划分部门最普遍采用的一种划分方法为()
行政组织部门按管理对象分工划分的弊端是（)。
【单选题】15.部门划分是组织设计中的重要内容，主要解决组织（)。
行政组织部门按行政业务或职能划分的弊端是易造成部门林立。（）
