价值创造是财务战略的目标，现代财务实践认为经济增加值是判断经济活动是否带来价值创造的一个重要指标。影响经济增加值的直接因素包括()。
一个组织若需要创造出一种昂士气来实现组织目标时，下述何种沟通方式是一种行之有效的措施？（）
项目工作是指为创造一个独特的产品、服务或结果进行的（）工作
风险监管员的工作场所原则上应在基层信用社（），基层信用社要为其开展工作创造必要的条件。
丰田公司在现场创造灵活的工作场所方面，采取的措施是（）
建筑业一直都是安全事故高发的行业，6S管理则要创造一个零故障、无意外事故发生的工作场所。实施的要点是（）
商业企业公关工作的目标是树立并维护（），争取公众（）、（）、（），为企业创造良好的工作环境。
（）的目标是创造一个满足并超越顾客需要和期望的价值链战略-
职业人员在工作中能够为企业创造价值的前提是目标清晰和承认企业现实。
清除“脏污”，保持现场干净、明亮，创造清洁的工作场所，并使质量保持稳定。这在5S管理中被称为（）。
任何一个组织的目标就是想方设法创造更多利润。
任何一个组织的目标就是想方设法创造更多利润（顾客）。
（）不产生不要物品、物品不混乱、工作场所不脏乱，创造舒适的环境（防止由灰尘和垃圾引起的品质不良以及设备故障、不断反复整理、整顿、清扫、创造舒适安全的工作场所等。
商业银行将（）和经营目标结合起来，是创造公共透明度、维护商业银行声誉的一个重要层面。
建筑业一直都是安全事故高发的行业，6S管理则要创造一个零故障、无意外事故发生的工作场所。实施的要点是（）。
整理(SEIRI)是指将工作场所内的物品分类，把不要的物品坚决清理掉。腾出更大的空间，防止物品混用、误用，创造一个干净的工作场所。
并不想创造出一个摹本对抗时间，而是将外在事物抽象成线条和简化的点线面，获得心灵栖息，以对抗时间流逝的场所，这种创作冲动是
安全环境刷新就是以()为手段，以质量标准化创建为主线，以达标竞赛、文明创建活动为载体，进行井上井下全方位的安全环境创建，消除不安全因素，为职工创造一个安全、整洁、舒适的作业环境和工作休息场所。
5S中的（)能使工作场所消除脏污;5S中的（)是针对人的“质”的提升而提出的，也是5S运动的目标。
美发厅是一个公共场所，它不仅要给人们创造美，也要带来清洁和享受，因此（)十分重要。
有一个企业，所有人都把工作看得高于一切。这个企业能集中最出色、最具有创造性的人员共同实现目标。这个企业的文化类型更可能是（）企业文化
5、管理不仅是目标的创造过程而且还是一个组织关于自己未来定位的一种理念
将商业银行的（）和经营目标结合起来，是创造公共透明度、维护商业银行声誉的另一个重要层面
从一个组织的目标出发，为提高其成员的积极性、主动性、创造性和工作绩效，对人力资源的获得、开发、保持、使用、理解、协调和评价等一切对组织的成员构成影响的管理思想、理论、决策、方法和实践活动等的总称的是（)。
