在工程施工中，施工方经过对工程的分析，认为工程变更后确实能够降低施工费用或增加投产后的经济效益，施工方对工程变更的处理方式是（）。
方总作为团队的领导，经常要处理团队内发生的冲突。最近他采用了（）的方式来解决冲突，这种方法虽不能很好地解决问题，但还是能有所收获的，是一种中等程度的合作。
（）虽然不是社会性保障机制，但对于亚洲国家尤其是中国而言，它又确实是国民可靠且稳定的一种生活保障机制。
在解决冲突的过程中，双方均受到损失的一种方法是（）。
"妥协"是处理冲突的一种非常理想的方式。
在20世纪60年代，用于处理“计算机艺术”的方法非常少，通常被限制在一些线性的、几何的形式。围绕这种局限性的一种方法是（）。
被认为是在行政决策中运用得最为普遍的一种方法是（）
（）虽然不是社会性保障机制，但对于亚洲国家尤其是中国而言，它又确实是国民可靠且稳定的一种生活保障机制
在冲突处理方法中，这是一种最为常见的解决冲突的方法，也是一种很好的解决方法。当冲突双方势均力敌并且双方的理由都合理时，适合采用此方法的是（）
社会冲突理论认为冲突时社会生活中一种普遍、持续的存在，是人类互动的一种基本形式。
在评价中心的各种测评方式中，被认为用得最多且最有效的一种方式是（）
假设你在工作中出现了失误，暂时未给单位造成什么损失，领导也未发现。在这种情况下，你认为最好的一种处理方法是（）
污泥作为农副业用途时，为防止致病微生物传播，常采用一定的处理方法加以杀灭，其中一种方法，处理后其污泥的气味比低热消毒法处理后的污泥淡，能耗为低热消毒法的1/50，它能改变污泥的胶体性能，减少胶体颗粒的负电荷，降低比阻，但无机成分不发生变化，而且它被认为是颇有前途的污泥消毒方法，这种方法是（）。
冲突会引起一些使项目进程延缓的问题。虽然每一个冲突状况都是独特的，但是项目经理的目标确实不变的，即，获得使每个人都满意的、多赢的解决方案。在选择冲突解决方法的时候，要考虑许多因素，例如，冲突的种类、时间压力、人员以及人员所持的立场。项目经理最常用来解决冲突的方法是：（）
以下关于风险自留的说法中，正确的有（）。 ①风险自留是一种常见的风险融资方法 ②在其他处理风险的方法不可行的情况下，风险自留是最后的方法 ③风险自留不会发生风险处置费用，在选择风险管理方法时应予以优先考虑 ④风险自留是指损失一旦出现，企业或个人自己承担由风险事件所造成的损失
对抗性冲突处理方式属于自信但不合作型，是人际冲突中的（）处理模式。
调解，是人类在日常生活中发生各种矛盾冲突时所普遍采取的一种解决方式。调解的主要目的是（）。
我们生活在一个存在着巨大文化差异的世界。差异不仅存在于生活方式当中，更存在于价值观念当中。在一种文化中被视为善的事物，在另外的一种文化中，可能被视为恶；在一种文化中被视为恶的事物，在另外的一种文化中可能被视为善。当我们以一种文化中的善恶标准作为了解另一文化的善恶标准时，差异就将绝对化地产生，而绝对化了的差异，将又难以避免演变为更加激烈的冲突。这段话主要支持了这样一个观点，即（）。
某公司花费几年时间研发出来一个新的绩效考评方法，最后在使用前的论证会上被公司否定。对此，从确定具体的绩效考评方法的角度考虑，你认为问题出在（）。
在以下的冲突管理方法中，哪一项被认为会导致最小程度地积极的结果：（）
山兰风蝶是澳大利亚的一种常见蝶，其雄性翅膀的颜色为异常亮丽的蓝色，但周边镶嵌山黑色，具黑色部分越黑，蓝色部分就越艳丽，在求偶竞争中也就越有优势。专家们以前认为，这是由于其中的黑色素吸收了大部分入射光所致。但现在发现，这种蝴蝶不只是通过化学方式，更是通过物理方式，即一种特别的光学手段来使其黑色部分显得更黑，因为它包含黑色素的微细鳞片结构能“捕捉”住光，由此创造出一种比黑色还黑的“超黑”。对材料的理解不当的一项是()。
关于法律移植．甲乙丙丁有四种理解。甲认为法律移植类似于器官移植．必须要考虑供体与受体之间是否存在排异性：乙认为法律移植必须要考虑文化上的差异性；丙认为法律移植是将外国有但本国没有的法律制度移植至本国，没有条件限制：丁认为法律移植是法律发展的一种重要方式。这四种说法中不正确的是（）。
一般来讲，（）被认为是最公平最有效率的一种分配方式。
当我们在物品种类很多的情况下，需要快速选择出一种最优搭配方案时，其实可以借助一些特别的处理方法来解决，这些方法中的一种被称为“遗传算法”，它是通过模拟达尔文的进化论来解决问题的，因此也被归类为“进化算法”。()教授首先提出“遗传算法”。
