是管理的核心职能，对人力资源进行有效开发和利用（）
管理职能中贯穿于管理过程的各个方面，是管理的核心的是（）。
银行业金融机构的战略管理、核心管理以及（）等职能不宜外包。
管理的核心职能是（ ）。
（）的核心职能是签发和管理数字证书。
刑事侦查情报工作组织管理的核心职能是（）
饭店管理的核心就是管理者通过执行管理职能来实现饭店的各个经营管理目标。
下列哪项不是战略人力资源管理的核心职能（）。
人力资源管理的核心职能是（）。
决策也是管理过程的核心，是执行各种管理职能的基础
管理的核心职能是协调。
管理的核心职能为（）
我们所说的现代人力资源管理的核心职能是指（）
下列哪项不是人力资源管理的核心职能（）
管理的核心职能是（）
服务管理模块处于（）位置，包括10个核心流程及IT服务管理职能，它们又被分成服务支持和服务提供。
3.1.18管理核心技能是指管理者履行管理职能，处理各种管理实务所需要的通用的、根本性的能力。管理核心技能包括（）（）（）（）（）
绩效评价是人力资源管理的核心职能之一。
人力资源管理评价职能的核心是（）。
（）是金融企业管理的核心职能之一
下列关于产品管理部核心职能的表述，说法正确的是（）
人力资源管理的核心职能是（）
商业银行风险管理部门的核心职能是（）
业务层管理会计报告应根据企业内部各部门、车间或班组的核心职能或经营目标进行设计，主要包括（)等。
