开展应急训练与演习属于突发事件应对工作中的（）环节。
员工在晨会中必须表明本人今日的工作计划。
《晨会记录表》的使用方法中，昨日回顾应涵盖今日网点重点业务的销售目标记录网点重点业务指标值及发展情况等。
晨会中的昨日回顾主要是总结分析（）。
整合应急公共资源属于突发事件应对工作中的（）环节。
下列哪些不是《晨会记录表》中昨日回顾的内容（）
在每周例会中，支局长在对上周工作总结回顾时，要重点回顾工作业绩，尽量少说存在的问题。
网点员工结合工作部署和自身岗位制定周目标并在周一的晨会中作出承诺，支行长进行分析并记录在销售展板上。
根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法，在会议管理中，会前准备工作不足，造成会议无法顺利召开的，并造成不良影响的，给予责任人（）处分。
启动应急预案和措施属于突发事件应对工作中的（）环节。
晨会内容主要包括昨日回顾、鼓励与指导、明确工作目标、总结。
在晨会的今日工作安排环节，网点员工须根据网点近期的工作安排，如销售进度计划、重点营销活动布置、主题营销安排等制定（）。
《晨会记录表》的使用方法中，鼓励与指导应记录销售业绩突出或服务表现好的员工的优秀事迹及经验分享的内容记录指导员工练习销售技巧、服务规范等方面的内容，对员工工作中存在的不足给予纠正和指导等。
营业团队夕会的主要内容包括对员工营业中的不足之处给予点评及辅导收集营业条线工作中的优秀案例等根据晨会网点工作重点跟进柜员营业条线各项工作完成情况安排业务操作、服务规范等的培训与演练。
晨会中的昨日回顾环节指由销售主管点评网点业绩和员工表现。
晨会中的提升士气环节应在晨会即将结束时进行。
支局晨会中，成功员工的经验进行分享，激发员工必胜的信心，评比“昨日之星”、每月评比“服务之星”和“引见之星”等也营造了一种积极向上、良性竞争的氛围。以上案例中，都使用了哪些激励方法（）。
在晨会昨日回顾环节中，支行长要查漏补缺并把握全局，进一步明确与部署网点近期业务发展的重点。
《晨会记录表》的使用方法中，昨日回顾包括（）。
损失评估、审计属于突发事件应对工作中的（）环节。
晨会中的昨日回顾部分主要是分析网点业绩与个人表现。
晨会中的提升士气环节在晨会（）实施。
申请受理应指定专人负责，并应对拟提交审议的材料中涉及的实施检举行为员工姓名、工作单位等敏感信息做好保密，在后续审议、决定等环节尽可能用代号表示（）
17、在实施绩效管理的过程中，可以发现员工存在的不足，在此基础上有针对性地进行改进和培训。从而不断提高员工的素质，在工作过程中帮助他们改进绩效，这是绩效管理的（）层面的目的。
