劳务培训的制定不仅对培训活动具有指导意义,而且是培训评估的重要依据,其中()不是设置培训目标应包括的三要素。
在制定评估标准里包括对目标要求的设定,而培训目标是培训()和()的主要依据。
企业的年度培训目标一般不包括()
进行安防系统人员培训时,对下级工程技术人员的目标要求包括下列哪些()。
企业培训目标包括()。
设置劳务培训目标,应包括的要素是()。
拟定培训规划时,子目标包括实施过程、时间跨度,不包括步骤和方法。
可行的培训目标必须符合的基本条件包括()。
项目团队的核心要素包括人员、目标、互动、信任以及()。
在制定培训规划时,陈述目标的结果包括()
一份完整的培训项目实施计划应包括:培训目的:培训目标:培训对象及类型:培训内容;培训的组织范围;培训规模:培训时间;培训地点:()。
培训目标的层次不包括()
主管人员开发的目标不包括()。
一个完整的培训目标一般包括()。
《仪器和观测方法指南6版》:培训仪器专业人员的管理目标应该包括()。
培训课程目标包括以下要素()
现场作业人员的工作目标包括哪些内容?
我国FIDIC工程师培训的目标不包括( )。
培训课程目标包括()等要素。
劳务培训目标应包括()要素。
发生危害性物质的事故时急救人员的主要目标包括()
企业培训的目标包括三个方面:善于处世、熟练技能和()
前馈控制包括目标与计划控制、职责与权限控制、制度控制、人员控制--人员控制包括。
培训教学中,能力目标包括()