泰勒认为，健全的人事管理的基本原则是使工人的能力同（）相配合。
事业单位作为法人主体是人事管理的具体实施者，可在建立健全人事管理制度的基础上，按照国家法规、政策的规定，行使用人自主权。
事业单位人事制度改革的目标是，到（）年，形成健全的管理体制、完善用人机制和完备的政策法规体系
根据《工作场所职业卫生监督管理规定》（国家安全生产监督管理总局令第47号）第三十四条，用人单位应当建立健全职业卫生档案资料，至少包括哪些（）
泰勒认为，健全的人事管理的基本原则是（）。
在分类推进事业单位改革的过程中，应以转换用人机制和搞活用人制度为核心，以健全聘用制度和岗位管理制度为重点，建立（）的事业单位人事管理制度。
互联网新闻信息服务单位应当建立健全从业人员劳动人事制度，加强（），按照国家和地方互联网信息办公室要求，定期报送从业人员（），并及时报告从业人员（）。
建立健全组织人事部门内部干部教育培训工作与干部管理工作之间的沟通协调机制，把理论素养、（）作为选拔任用领导干部的重要依据。
行政单位应建立健全国有资产管理档案。固定资产档案是指涉及固定资产形成及使用过程中的各种有关资料，包括（）。
作为我国干部人事管理第一部具有总章程性质的法律，《中华人民共和国公务员法》自（）起实施。公务员法的颁布实施，对健全干部人事管理法律法规体系，实现干部人事的依法管理具有里程碑意义。
《2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要》提出，要完善民主推荐制度，健全不同类型、不同职位干部民主推荐的办法，按照代表性、知情度和（）原则，合理确定参加民主推荐人员范围。
各级妇女联合会应深化干部人事制度改革，建立健全科学的干部选拔任用机制、监督管理机制和激励机制，推进干部工作的（）。
《中华人民共和国公务员法》与《国家公务员暂行条例》在基本内容上相比较，进一步健全了干部人事管理的（）。
做好人事劳动考试工作的关键，是要建立健全完善的（）制度。
事业单位人事制度改革要建立健全六大机制，即（）。
《建立健全惩治和预防腐败体系2013―2017年工作规划》中明确，对违反组织人事纪律的行为决不放过，坚决纠正跑官要官不正之风；对（）的腐败行为决不姑息，发现一起查处一起。
《2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要》提出，要健全党政机关内部管理人、财、物和执纪、执法等岗位干部的定期轮岗制度，推进机关干部跨部门跨单位交流。
建立健全以（)为先，任人唯贤、人事相宜的选拔任用体系。
中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》提出深化干部人事制度改革，继续推行和完善民主推荐、民主测评、差额考察及()等制度。
用人单位应当将____纳入职工入职和岗位培训内容，提高职工文明素养;构建和谐劳动人事关系，健全民主管理制度，营造健康向上的文化氛围，树立单位文明形象。
每月（）号提交人事资料; *
每月提交的人事资料都包含哪些（）; *
班组人事行政和组织方面的管理内容包含建立班组的体制结构，建立健全和完善以岗位经济责任制为核心的班组管理制度两个方面。（)
技术部门应建立健全的各种技术工作台账及统计资料包括哪些？
