罗伯特.卡茨提出的管理者应具备的技能包括哪些（）。
根据罗伯特•卡茨的研究，管理人员应具备的技能包括（）
管理者应具备的最基本的三种技能，指的是（）。
高层管理人员应具备的更多的概念技能、较多的人际技能和较少的技术技能。
公共管理者应具备哪些基本的素质和技能？
企业标准化管理人员应具备与所从事工作相适应的专业知识和工作技能，经过培训取得标准化管理的（）。
要有效地管理项目，除了应具备特定应用领域的技能和通用管理方面的能力外，项目经理还需具备以下哪些能力（） （1）领导气质 （2）知识 （3）实践能力 （4）个人素质
管理者应具备的技能表述错误的是（）。
作为一个管理者应具备的管理技能包括（）
省、地（市）公司均应配置专职代维管理人员，代维管理人员应该具备一定工作经验和良好的专业技能。人员配备数量应综合考虑代维业务量、代维管理内容、代维管理手段和地域等因素。
省、地（市）公司均应配置（）代维管理人员，代维管理人员应该具备一定工作经验和良好的专业技能。人员配备数量应综合考虑代维业务量、代维管理内容、代维管理手段和地域等因素。
绩效管理要求管理者应具备的管理技能有哪些？
管理人员应具备的技能除了（）。
根据卡茨（Katz）确定的管理人员应具备的三种基本技能，基层管理人员应该（）。
卡茨（Katz）确定的管理人员应具备的三种基本技能是（）。
在培训方法中，（）适用于从事具体岗位所应具备的能力，技能和管理实务类的培训。
企业中，管理者的级别、层次不同，其应具备的各种技能的份量是不一样的，对初级管理者而言，要求最高的技能是（）
美国哈佛商学院教授罗伯特.卡茨（Robert L. Katz）认为，作为一名管理者，应具备三大技能：（ ）
卡茨认为管理者应具备的技能包括_________技能、_________技能和_________技能。
管理者应具备的技能中，对基层管理者尤为重要的是__。
管理学家卡特兹(R.L.Katz)认为，管理者应具备的基本的管理技能有( )。
美国管理学家卡茨（Robert.L.Katz)认为，一个主管人员至少应具备三大基本技能（)。
管理者应具备的最基本的技能中，对各层次的管理者几乎同等重要的是（)。
对于管理人员来说，一般需要具备的根本技能有概念技能、人际技能和技术技能。对于高层管理人员，这三种技能的排序应该是（）。
