员工发生工作调动、离职等情况,需要变更、注销员工柜员权限的,所属部门、分公司、营业部综合行政岗须于员工发生工作调动、离职等情况当日提交变更、注销柜员权限申请。
甲公司员工魏某在公司年会抽奖活动中中奖,依据活动规则,公司资助中奖员工子女次年的教育费用,如员工离职,则资助失效。下列哪些表述是正确的()
员工在试用期间因个人原因离职,员工应提前3天书面提出。
员工的部门工具、文具、财务借款以及其他物品的交接在离职前的()天内结清
某员工因家中有事在零售管理系统中已做员工辞职,但在第四个月后该员工又重新回来上班,此时应该在零售管理系统中删除该员工的离职信息。
由于免职、离职、处分或其他原因离开岗位的,该岗位人员被赋予授权的权限()
《银行业金融机构案防情况统计表》半年报中,“重要(关键)岗位员工离职人数”包含()。
某加油站员工于2012年5月份已在零售管理系统中作员工离职,以下说法正确的是()
( )是指在投资协议中,股权投资基金为了确保公司的良好发展和利益,要求目标公司通过保密协议或其他方式,确保其董事、高管和其他关键员工不得兼职与本公司业务有竞争的职位,同时不得在离职后一段时期内加入与本公司有竞争关系的公司。
()是指在投资协议中,股权投资基金为了确保公司的良好发展和利益,要求目标公司通过保密协议或其他方式,确保其董事、高管和其他关键员工不得兼职与本公司业务有竞争的职位,同时不得在离职后一段时期内加入与本公司有竞争关系的公司。
代维公司确认骨干员工离职或岗位调整时,须当天向移动公司反馈。()
员工在试用期间因个人原因离职,员工应提前()天书面提出。
竞业禁止条款要求目标公司通过保密协议或其他方式,确保其董事、高管和其他关键员工不得()。Ⅰ.兼职与本公司业务有竞争的职位Ⅱ.在离职后一段时期内加入与本公司有竞争关系的公司Ⅲ.离职后终身不得从事同类职业
某员工因家中有事在零售管理系统中做辞职后,在第四个月后该员工又重新回来上班,此时应该在零售管理系统员工管理/员工调整/员工离职中做“恢复职位”。
员工在非试用期因个人原因离职,员工应提前()天书面提出。
员工岗位发生变更时,应及时调整其对相关信息系统资源的访问权限;对离岗、离职或退休人员应终止其对相关信息系统资源的访问权限,及时修改有关密码,并明确后续保密要求。()
车站员工因工作调动或其他原因离开本岗位时,应及时办理备用金____或移交手续。
员工调动到新的工作岗位或离开商业银行时,应在系统中及时检查、更新或注销用户角色和权限()
员工离职时无法识别真实离职原因的,车间部门和工厂需要在员工离职至少后个月内进行回访,确认员工离职的真实原因,并根据离职的真实原因进行分析,制定行动计划进行改进()
对工作不满一年的员工(如当年度入职的员工或当年度离职的员工),当年年假天数根据在岗时长折算,折算后不足1整天的部分不计()
加油站由站长进行考勤,员工请假或离职,要在考勤表中准确记录()
加油站设专人考勤,员工请假或离职,要在考勤表中准确记录。员工考勤表须在月底经签字确认()
如员工在月中离职,可在OA考勤的每日考勤中备注离职,是否可以将本人姓名在当月考勤中直接删掉()
员工单方面提出与分公司解除和终止合同(含员工合同期满不续签的情况),制服已下单制作或离职员工领用的制服如未达到使用年限,员工需()