实行计件工资制，工人低生产率的风险主要由（）承担。
实行计时工资制，工人低生产率的风险主要由（）承担。
在劳动生产率不变的情况下，提高企业职工工资的结果是（）
劳务企业以现金形式支付劳动者工资的，应核实工资是否由（）代发。
计件工资的低生产率风险由个人承担。企业产品数量统计、质量检验、定额标准、生产组织和劳动组织的管理成本较大。
企业的结构工资一般由四个部分组成，其中保障劳动者基本生活、维持劳动力再生产的工资属于（ ）。
为了防止拖欠、克扣进城务工人员工资，各级政府主管部门制定了针对建筑施工企业劳务用工的工资支付管理规定，其主要内容有（ ）。建筑施工企业应当按照当地的规定，根据劳动合同约定的工资标准、支付周期和日期，支付劳动者工资建筑施工企业应当至少每月向劳动者支付一次工资建筑施工企业可以延期支付工资，但最长不得超过30日建筑施工企业应当将工资发放给包工头，再由包工头发放给劳动者建筑施工企业应当每月对劳动者应得的工资进行核算，并由项目经理签字
对于承包人根据（）能够自主控制的风险，如管理费、利润的风险，承包人应结合市场情况，根据企业自身实际情况合理确定，该部分风险由承包人全部承担。
根据资金筹集和运作模式，企业年金主要有三种基本的计划类型：收益确定型、缴费确定型和混合型。 以下关于DB计划的基本特征的描述中，正确的是（）。 ①使用统一账户 ②员工退休待遇由退休前工资水平和工作年限确定 ③投资风险由雇主和雇员共同承担 ④按生命年金支付
物业管理风险是指物业管理企业在服务过程中，由于企业或企业以外的（）所导致的应由物业管理企业承担的意外损失。
工会主席、副主席不得由企业的法定代表人兼任，也（）由分管劳动、工资、人事的企业负责人兼任。
在劳动生产率不变的情况下，提高企业职工工资的结果是（）。
以汽车生产企业财务公司为主体的“间客模式”，风险由（）承担。
实行计时工资制度，工人低生产率的风险主要由（）承担。
劳务企业以现金形式支付劳动者工资的，发放给劳动者的工资可以由谁领取（）
次要劳动力市场的工资由企业内部劳动力市场决定。
产权属电力企业的负荷控制装置在运行过程中，因值班电工操作不当造成用户损失的，由（）承担赔偿责任。
当一个企业的某个过程由其分承包方承担委外加工时，公司应将其在质量管理体系中予以明确识别和鉴定，但企业无需对此过程进行控制。（）
风险评估的目的：应用规范、动态、系统的方法去（）企业安全生产过程中的风险，制定风险控制措施，实现风险的超前控制，把风险降低到可接受程度。
劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费、生活补助费等属于企业工资总额。
物业管理风险是指物业服务企业在服务过程中，由于企业或企业以外的（）所导致的应由物业服务企业承担的意外损失。
物业管理风险是指物业管理企业在服务过程中，由于企业或企业以外的（）所导致的应由物业管理企业承担的意外损失
反映企业劳动生产率的指标有（ ） 劳动装配率 固定资产回收率 附加价值率 工资产值率
（)是当人们之间在企业的生产过程中发生劳动转换和分工协作关系的时候，同时也就出现了生产资料归谁占有、劳动过程由谁指挥、劳动产品如何分配、不同劳动的交换如何进行等一系列社会经济问题。
