由独立的经营单位,事业单位或自由商人,企业职员等自愿组成,保护和增进全体成员既定利益的非营利的组织是指()
制定物业管理方案的一般程序包括:组织经营、管理、技术、财务人员参与物业管理方案的制订;对招标物业项目的基本情况进行分析,收集相关信息及资料;根据招标文件规定的需求内容进行分工、协作;确定组织架构和人员配置;根据物业资料及设备设施技术参数、组织架构及人员配置情况、市场信息、管理经验等情况详细测算物业管理成本;以及()。
公共部门人力资源是指在公共部门就业的人员,主要包括政府机关公务员和非营利组织中的雇员,在我国指()的工作人员。
政府部门、事业单位和非营利组织的特点是工作流程、工作任务和工作人员相对稳定,员工个人绩效的目标性、阶段性特点不明显。因此,一般以多长时间为一个考评周期?()
非营利组织的外部分析包括一般环境分析和()
未经中国证监会批准,期货交易所管理人员中的()不得在任何营利性组织中任职。
德鲁克认为,组织中的目标可分为战略目标、策略目标以及方案和任务,它们分别由组织中的各级管理人员和一般工作人员来制定。
其他规范性文件也是非政府组织规范管理的重要正式法律渊源。
一般而言,劳动力市场的结构被划分为蓝领员工市场、职员市场、专业技术人员市场和管理人员市场。组织的工作结构、人员素质和人员构成最终取决于()的结构与相互作用。
竣工验收准备工作包括: 1.组织工程技术人员绘制竣工图,清理和准备各项需向建设单位移交的工程档案资料,并编制工程档案资料移交清单。 2.组织以预算人员为主,生产、管理、技术、财务、材料、劳资等人员参加或提供资料,编制竣工结算表。 3.准备()等。 4.组织好工程自验(自检),报请上级领导部门进行竣工验收检查,对检查出的问题及时进行处理和修补 5.准备好工程质量评定的各项资料。为正式评定工程质量提供资料和依据,亦为技术档案资料移交归档作准备。
()是在正式施工之前,对参与施工的管理人员、技术人员和工人交待工程情况和技术要求,避免发生指导和操作上的错误,以科学地组织施工。
人力资源管理不仅包括组织中的人力资源部门从事的各项专业性管理活动,而且包括各级直线管理人员在日常工作中对员工的指导、监督和激励等活动。
会计的工作领域是指会计人员从事会计工作的组织类别。一般来说,会计的工作领域主要可以分为()。 ①企业会计 ②工业会计 ③政府与非营利组织会计 ④公共会计(注册会计师审计)
施工安全的组织保证体系是负责施工安全工作的组织管理系统,一般包括最高权力机构、专职管理机构的设置和专兼职安全管理人员的配备。
()的运作方式一般是非正式的,因而它是结构最为简单,行动最灵活的创新组织形式。
志愿精神是非营利组织特有的()和()
目标成本法强调全员参与成本节约,全员是指各层级的组织和所有的员工,包括管理人员、生产人员和普通职员
证券经纪业务营销人员一般都须到政府证券监督管理部门或证券自律组织进行注册登记,经注册登记后才能正式从事证券业务营销。()
挪用公款主要指党和国家工作人员或者受委托管理、经营国有财产的人员中的共产党员,利用职务上的便利,挪用公款(),或者进行非法活动,或者进行营利活动,或者超过三个月未还的行为。
财务部门、税务部门和审计部门也是非营利组织的官方监督主体。其分别对非营利组织行使会计监督、税务监督和审计监督。()
()是指组织当前及未来所要达到的基本目标和方向,是非营利组织的灵魂。
()是非营利组织项目管理的首要环节。
一般跨国公司的培训费用占其营业收入的2%-5%。而爱立信的培训投资在这些跨国公司中位居前列。在爱立信接受培训的员工不以“新老”来划分,而是以岗位职务来划分为管理人员和专业人员。专业人员又分为两类:技术人员和职能部门的职员。技术人员一般为售前、售后工程师以及研发工程师;职能部门职员一般为财务会计、行政文秘、人事等职员,爱立信也把这部分员工划分在专业职员的队伍中。当然,这些员工中有“新手”也有“老手”
合规管理部门的独立性包含的要素有()。Ⅰ.合规管理部门在公司内部享有正式地位Ⅱ.有一名负责合规公司高管Ⅲ.合规部门职员的合规职责与其所承担的任何其他职责不存在的利益冲突Ⅳ.合规管理部门员工履行职责能够获取和接触必需的信息和人员