关于公共部门公职人员挂职锻炼，下列说法正确的是（）。
在确定公共部门人员工资时，应考虑（）原则。
狭义的公共部门人力资源开发指的是公职人员培训。（）
在我国，根据规定公共部门每人每年参加知识更新培训的时间累计不得少于7天，以公职人员补充、更新知识和拓宽相关知识面为目的。（）
公共部门监控的对象是指国家机关与第三部门中从事公职的人员。其内容包括（）。
新加坡贪污调查局（CPIB）的职能有（）。 ①接受举报和调查相关情况 ②调查公职人员的腐败行为 ③通过审查公共部门的工作方法和程序发现存在的问题来预防腐败
丛日云教授在其《西方政治文化传统》中写道：“伯里克利扩大民主的一项关键性措施，就是实行公职津贴制度。此前，雅典的公职人员没有任何报酬，在这种情况下，只有富裕的上层公民才有可能长期担任公职，下层公民被排除在外”，伯里克利为公民发放工资和津贴，目的是（ ）。
公共部门人力资源招募与选录工作只有在（）分析的基础上，才能确定公共职位空缺的数量、结构、任职资格条件、具体的招募途径以及甄选方法等。
一般来说，公共部门监控的对象是（）中从事公职的人员。
在确定公共部门人员工资时，应考虑按需分配原则。
在我国，根据规定公共部门每人每年参加知识更新培训的时间累计不得少于5天，以公职人员补充、更新知识和拓宽相关知识面为目的。（）
一般而言，公共部门监控的对象是指国家机关与第三部门中从事公职的人员。（）
公共部门人员分类管理是建立在（）基础之上的。
政府外部公共关系的构成包括政府机构与政府公职人员之间的关系、政府上下级关系、同级部门之间的关系。
国家应当根据本国法律的基本原则，考虑制定措施和建立制度，以便于公职人员在履行公务过程中发现腐败行为时向有关部门举报。
依照《联合国反腐败公约》，缔约国应当根据本国法律的基本原则，必须制定措施和建立制度，要求公职人员特别就可能与其公职人员的职能发生利益冲突的职务外活动、任职、投资、资产以及贵重馈赠或者重大利益向有关机关申报。
在我国，根据规定公共部门每人每年参加知识更新培训的时间累计不得少于10天，以公职人员补充、更新知识和拓宽相关知识面为目的。（）
公职人员在实施公共事务管理活动的过程中，在形式上可以公共部门或个人的名义进行的。
当企业实施较为复杂的福利计划时，福利预算是设立有效福利计划的第一步。在制定福利预算时，首先对企业的总体业绩指标和报酬总额做出预测，然后确定企业所能够接受的福利总额，最后再按照一定的比例把它分配给各个部门的管理者，由管理者负责进一步分配到具体员工的方法是（）
雅典民主最发达的时候,采取了公职津贴制度。即所有参与公共事务的公民,都会领到一份报酬。()
外部招募通常是指公共部门根据一定的标准和程序，从外部的求职者中选拔符合职位要求的公职人员。（)
在公务员工资制定中，力求使公职人员的工资水平与企业职工的工资水平大体持平，这是为了体现公共部门工资制定中的（)。
在招募和雇佣员工时，由（)负责确定填补某一职位空缺的人员所具备的具体资格，即明确在何时、何地为何部门配置何员工。
新时代国家将允许国有企事业单位专业技术和管理人才按有关规定在西部地区兼职并取得合法报酬。允许退休公职人员按有关规定在西部地区创业。（)
