（）人员通过施工管理培训、考核合格后，允许其担当施工负责人。
人员培训的目标可以分为三个层面来考察，培训可以提高员工自身的知识水平和工作能力，帮助员工自我实现，对于管理工作的要求，能够努力提高管理人员在决策，用人，激励，沟通方面。
应急培训与教育的内容及培训方式与应急管理系统层次和岗位人员有关，对中高层管理人员应急培训的重点内容包括（）
对系统使用人员的培训直接关系到系统实际运行的效率，培训的内容包括（），结合我国实际情况，对于建设项目管理信息系统使用人员的培训应投入较大的时间和精力。
饭店培训是全员性的，不论是一般员工，还是中高级管理人员都需要通过培训提高三种技能。即（）
对在线监测系统技术管理人员培训要求是（）。
企业培训教学管理人员系统包括（）和教学辅助人员。
信息系统的重要组成部分是人，对人员管理的重点在于人员组织机构建设、培训和（）
施工单位应当对管理人员和作业人员进行（）安全生产教育培训，其教育培训情况记入个人工作档案。
加强旅游从业人员素质建设，实施全国旅游培训计划，加强对（）从业人员培训，五年内完成对旅游企业全国中高级管理人员和导游人员的分级分类培训。
《铁路旅客车票实名制管理办法》铁路运输企业应当加强车票实名制管理相关人员的培训和相关系统及设备的管理，确保人员培训到位，系统安全运行，设备正常使用。
施工单位应当对管理人员和作业人员（）安全生产教育培训，其教育培训情况记入个人工作档案。安全生产教育培训考核不合格的人员，不得上岗。
按照计划实施培训，及时了解管理技术人员和一线职工对状态检修培训内容掌握情况，培训应有（）。
商业银行应定期为合规管理人员提供系统的专业技能培训，尤其是在正确把握法律、规则和准则的最新发展及其对商业银行经营的影响等方面的技能培训。
培lJll组织管理的考评，是有培训的组织管理人员组织、由受训人员对（）所进行的考评，，以便改进企业的培训组织管理工作．
汽车客运站经营者应当制订对所属工作人员特别是安全生产管理人员年度及长期的继续教育培训计划，明确培训内容和年度培训时间，确保相关人员具备必要的安全生产知识和安全生产管理能力。安全生产管理人员每人每年应当接受（）小时以上培训。
资格性培训资料由学员单位在“三新”人员培训管理中扫描录入系统，并转存到培训档案中（）
【单选题】（）是通过招聘、选拔、培训、报酬等管理形式对非政府组织人员进行有效管理，满足组织需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称。
发酵车间所有员工及管理人员需接受培训，掌握（）对啤酒风味稳定的影响因素，有培训记录，并通过相应考试
前台操作人员不需要培训即可操作旅馆业治安管理信息系统。此题为判断题(对，错)。
在培训活动中，中层管理人员通常关心培训活动对本部门的影响，尤其是培训对（)实现的影响。
培训PDCA管理，是指对培训全过程、系统化循环质量管理，包括等环节，通过往复运转，持续提高培训质量（）
根据《直属海事系统船舶交通管理系统内部管理办法》，交通运输部海事局制定VTS中心主要工作岗位人员的上岗标准和培训大纲，（)组织对VTS工作人员进行培训和发证。
起重机的操作人员、维修人员、管理人员均属特种设备作业人员。企业应组织对特种作业人员进行安全教育与培训，同时，应通过特种设备安全监督管理部门考核合格，持证上岗。
