目标设置理论认为目标设置应有（）这几个基本点。
美国心理学教授洛克于1967年提出“目标设置理论”，这里的目标设置应具有SMART原则，即（）。
根据目标设置理论，目标设置应当遵循的原则有（） ①目标应当具体明确 ②目标应当有一定难度 ③目标应当被个人所接受 ④应当对目标达成给予奖励，用它作为将来设定更高目标的基础 ⑤必须对达到目标的进程有及时客观的反馈信息。
商品流通企业经营决策的一般过程包括确定决策目标、拟订备选方案、备选方案的评价和选择、制定实施决策方案的措施等几个步骤。其中拟订备选方案应遵循的原则有（）。
战备目标的制定应遵循关键性、平衡性和（）等原则。
设置劳务培训目标，应包括的要素是（）。
施工成本目标控制应遵循的基本原则有（）等。
根据核心银行系统柜员审批规则规定，柜员设置应遵循“（）”的原则。
抄表段设置应遵循抄表效率最高的原则，综合考虑（）、便于线损管理等因素。
室内天线设计方案应符合：天线点应结合目标覆盖区的特点和建设要求，设置在相邻覆盖目标区的交叉位置，保证其无线传播环境良好，同时遵循天线（）
设置会计科目应遵循的原则包括（）。
目标理论指出，设置合适目标使人产生想达到该目标的（）。
关于目标设置理论的说法不正确的包括（）
根据相关制度，反担保措施的设置应遵循的原则有：（）。
施工成本目标控制应遵循的基本原则有（ ）等。
制定教学计划主要是针对培训目标、课程设置、基本原则、实例等具体内容的陈述。
商品流通企业经营决策的一般过程包括确定决策目标、拟定备选方案、备选方案的评价和选择、制定实施决策方案的措施等几个步骤。其中拟定备选方案应遵循的原则有()。
设置会计科目时应遵循的原则包括（）。
目标定向和目标设置理论属于______理论。
77、设置密码时应遵循的原则中，不包括 。
企事业单位档案工作机构设置应遵循()等原则。
美国心理学教授洛克于1967年提出“目标设置理论“，目标设置应具有SMART原则，即（）
根据目标设置理论，人类行为最直接的调节或决定因素是()。
目标设置原则通常包括（）
