内容包括“德、能、勤、绩及个性”的考核是对（）进行的考核。
员工绩效考评的主要内容包括德、能、勤、绩四个方面。
校长的考核包括德、能、勤、绩四个方面，以考核（）为主。
对国家公务人员进行考核的内容是德、能、勤、绩。其中德是指（）。
我国公务员考核的内容包括德、能、勤三个方面的内容。
《公务员法》规定，对公务员考核的内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，重点考核：
考核团干部的内容主要包括“德、能、勤、绩、廉”五个方面。
《公务员法》规定公务员考核德、能、勤、绩四个方面的内容。
领导绩效评估遵循注重实绩原则，就是对领导者的“德”、“能”、“勤”、“绩”进行全面评估。
我国从20世纪80年代开始对绩效考核的研究，将"德、能、勤、绩"四个方面确定为人员的考核项目内容。
《公务员法》要求对公务员的考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，考核的重点是工作能力。（）
对公务员的考核包含德、能、勤、绩、廉等方面，其中“绩”相对比较容易考核，甚至可以量化，但是对（）的考核十分困难。
专业技术人员考核内容包括德、能、勤、绩四个方面，重点考核工作实绩。
《公务员法》要求对公务员的考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，考核的重点是工作胜任能力。（）
公务员考核内容包括德、能、勤、绩四个方面，重点考核（）。
某公司经过初创阶段以后，为了规范管理，决定进行绩效考评。公司请某咨询机构设计了绩效考评方案。考核内容大致为德、勤、技、能四个方面。每个方面又包含若干项具体指标。公司每位副总每三个月为其主管的中层经理人员打分；中层经理每个月为其直接下属打分。但是，半年之后，绩效考评遭到了几乎所有中层经理人员和员工的抵制。在下述原因中，哪一个不可能是主要原因？（ ）
年度考核内容包括德、能、勤、绩四个方面，重点考核业务水平和本职工作完成情况。（)
人民警察考核的主要内容包括：德、能、勤、绩、廉五个方面，以政治表现为重点。()此题为判断题(对，错)。参考答案：错误
《关于实行干部考核制度的意见》指出干部考核要坚持“公开竞争，择优录取”的原则，从德、能、勤、绩四个方面进行考核。()
我国国家公务员的考核内容概括起来有德、能、勤、绩四个方面，重点考核工作能力。（)
事业单位人员考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面，重点考核勤此题为判断题(对，错)。参考答案：错误
事业单位工作人员的考核内容包括德、智、勤、绩四个方面（）
事业单位工作人员的考核内容包括德、能、勤、绩四个方面，重点考核业务技术水平（）
事业单位工作人员考核内容包括德、能、勤、绩四个方面，重点考核（）
