依据《卓越绩效评价准则》实施评价时,应按过程、结果两类评分项进行评价,其中对“过程”评价要点包括()。
GB/T19580-2012《卓越绩效评价准则》的发布时间和实施时间?
GB/T19580—2004《卓越绩效评价准则》国家标准的评价要求包括()等七个方面。
卓越绩效评价准则要求组织在履行公共责任方面,应明确其产品、服务和运营对()的影响及所采取的措施。
GB/T19580《卓越绩效评价准则》是用于对组织管理成熟度评价的标准,其中对其结果类条款的评价要素及递进关系是()。
《卓越绩效评价准则》包括(),资源,过程管理,测量、分析与改进以及经营结果等七个方面。
对GB/Tl9580《卓越绩效评价准则》的正确理解有()。
同IS09001管理体系审核相比,依据《卓越绩效评价准则》对企业的管理进行评价属于()。
GB/Tl9580(卓越绩效评价准则)和GB/Zl9579(卓越绩效评价准则实施指南)制定的目的在于()
《卓越绩效评价准则实施指南》国家标准()。
卓越绩效评价准则包括哪几大类目的要求?
GB/Tl9580?卓越绩效评价准则?和GB/Zl9579?卓越绩效评价准则实施指南?制定的目的在于()
GB/T19580-2012《卓越绩效评价准则》实际上是对组织管理成熟度的评价,通常把管理成熟程度分成四个阶段,下图描述的是()阶段。https://assets.asklib.com/images/image2/2017080709192625894.jpg
根据GB/T19580《卓越绩效评价准则》,对“卓越绩效”这一系统的理念和方法的描述,正确的有()。
某企业为提高企业竞争力,决定推行GB/Tl9580--2004《卓越绩效评价准贝唾》国家标准以进一步改进公司的经营管理。为此,公司总经理责成体系管理办公室负责有关事宜,并成泣跨部门的研究协调工作小组,制定具体实施方案进行推进。因为大多数人对《卓越绩效评价准则》了解得不多,于是这项工作从信息收集、分析和学习开始。请你帮助他们解决以下问题:《卓越绩效评价准则》及其实施指南在我国已经作为国家标准发布,标准的适用范围是()。
GB/T19580《卓越绩效评价准则》把组织管理的内容分为七大类目,其中,“组织治理”和“社会责任”条款属于()类目。
GB/Z19579《卓越绩效评价准则实施指南》是()。
GB/Z19579《卓越绩效评价准则实施指南》中,用“方法-开展-学习-()”来评价组织过程的成熟。
CB/Z19579《卓越绩效评价准则实施指南)中,用“方法展开学习()”来评价组织过程的成熟度
在GB/T19580《卓越绩效评价准则》标准中,绩效结果包括行业发展的结果。()
GB/T19580《卓越绩效评价准则》中,组织在对过程的自我评价可围绕()四个要素对成熟度进行评价。
《卓越绩效评价准则》(GB/T19580)在波多里奇奖基础上,结合我国实际情况,针对我国企业发展过程中必须着力解决的问题,加入了以下哪些内容?()
应用《卓越绩效评价准则》对过程进行评价时,要求()进行评价。()
只有美国一个国家实施卓越绩效评价准则标准。