变革的阻力来源于下列哪些因素()
平静呼吸时,吸气的阻力主要来源于()
企业文化起源于()。
企业文化源于美国,发展于日本。()
企业实施战略变革时,总会遇到各种各样的阻力,下列属于文化障碍导致的阻力的有()。
跨文化旅游企业的中层管理人员一般的来源是()
如果一个企业强调培养独特的组织文化,那么对它比较合适的招聘来源是()。
战略管理流程的最后一个环节是战略实施,企业调整战略时,需要改变企业日常惯例,转变文化特征,克服政治阻力,这属于战略实施的()
肺的弹性阻力主要来源于()
以下()是企业文化建设的组织阻力。
企业文化建设的理念阻力包括()。
个体对组织变革的阻力主要源于()。
企业文化理念起源于()。
下列哪一个不是个体变革阻力的来源?()
关于阻生牙阻力来源正确的是()
人体运动时外周阻力加大,主要来源于哪一血管?()
企业文化变革的阻力主要来自()。
企业文化源于员工在生产经营生产实践中产生的群体意识,企业员工是企业文化的弘扬者。
凡是建设工程招标投标实行工程量清单计价,不论招标主体是政府机构、国有企事业单位、集体单位、私人企业和外商投资企业,也就是资金来源于()等都应遵守本规范
企业精神文化的来源包括()?
企业文化源于企业、源于员工、源于()。
企业核心文化的来源是
企业的文化源于什么
德国的企业文化观最早源于1914年R.戴特策的《经营科学》,该书提出了()的经营理念。