在应用指标综合评价方法时，应着重注意指标权重的设计，指标权重一经确定不可改变。
在进行体质综合评价时，除了用专家评定法来确定指标的“权重”外，还可以用（）方法来确定。
关联矩阵法对于权重Wj确定的两个基本方法是逐对比较法和（）。
对于会计政策变更，如果累积影响数不能合理确定，企业应采用的会计处理方法是（）。
绩效评价指标的权重是指标在评价体系中的相对重要程度。下列各项中属于确定指标权重方法的有（）
商业银行应不断完善考核机制，合理确定合规和风险管理指标在考核体系中的占比，合规经营类和风险管理类指标权重应当明确（）其他类指标。
目前用于确定指标权重的方法很多，归纳起来，有（）和（）两类，前者主要包括（），Satty权重法等。
确定权重是一个较为简便，合理的方法就是通过专家艾打分。
确定权重是一个较为简便，合理的方法就是通过（）。
对每项评价指标分配权重，确定其相对重要程度，是制定教育评价表必不可少的一项工作。确定权重的方法包括（）。
主要由决策者根据历史数据和他们自己的直观判断来确定权重的绩效考核指标权重设计方法是（）
在指标权重的确定方法中，哪些是定性与定量相结合的方法（）。
（）其基本原理是确定供应商选择时所依据的准则，再给每个准则分配一个权重，每个供应商的定量选择结果为该供应商各项准则的得分与相应准则权重的乘积和。通过对各候选供应商定量选择结果的比较，实现供应商的选择。
银行业金融机构在确定考评指标权重时，合规经营类指标和风险管理类指标权重应当（）。
在工作评价指标的确定方法中，ABC分类权重法的基本原理是（）。
在污水处理系统规划中，对于污水处理方案的选择来说，污水处理方案的选择在于最经济合理地解决城市污水处理与管理和利用的问题，在考虑污水处理方案时，首先确定污水处理应达到的处理程度，一般分为三级。下列属于一级处理的方法的是（）。
定量订货方式的优点在于（）且预先确定好了经济批量，方法简便。
工作评价指标确定方法中的专家调查权重法，是选择企业各方面的专家，采取的形式是（）。
单项要素的评级结果均是定量指标和定性因素的算术加权结果，定量指标和定性因素的权重分别为（）和（）。
单项要素的评级结果均是定量指标和定性因素的算术加权结果，定量指标和定性因素的权重分别为()和()。
在确定指标权重时，如果我们对于某一测评对象非常熟悉而又有把握时，可以直接采用的方法是（)。
确定评价指标权重是系统评价方法的重要环节。
在设计绩效评价指标权重时,主要由决策者根据历史数据和他们自己的直观判断来确定权重的方法,称为（)。
指标的权重表明了该指标在整体评价中的相对重要程度，确定权重是对被评价对象不同侧面的重要程度的定量分配。权重突出了绩效目标的重点要项，避免执行人避重就轻;它体现出意图引导和价值观念，直接影响员工的工作重点。权重的计算方式主要包括()。
