核心竞争力是由美国密执安大学商业管理研究院的管理学教授C·K·普拉哈拉德（C·K•Prahalad）和英国伦敦商学院的战略管理学教授C·哈默（C·Hamel）于1990年率先提出的一种管理理论。
在中国教育史上，最早提出并实践“教授治校”主张，开创了中国近代大学民主管理的先河的是（）。
PEST分析是20世纪70年代美国哈佛大学教授安德鲁斯在《企业战略概念》中提出的战略分析框架，是企业战略管理的一个重要步骤。
组织文化的类型根据美国哈佛大学教授泰伦斯・迪尔及麦肯锡管理咨询公司顾问艾伦・肯尼迪提出的理论，可以分为（）
1985年，管理信息系统的创始人，明尼苏达大学教授戈登•戴维斯（GordonB•Davis）提出管理信息系统是（）。
美国印第安大学教授（）从组织行为学的角度研究教育管理理论，提出按照古典组织理论、人际关系理论、组织行为理论来划分各个管理流派。
美国百森商学院蒂蒙斯教授提出的创业要素有（）
天津工业大学管理学院姚飞教授关于创业本质的概括是（）
在管理过程中对人的重要性的认识是由美国哈佛大学教授（）在人际关系理论中首次被提出来的。
美国百森商学院蒂蒙斯教授提出的创业要素有（ ）
视频中姚飞教授认为，占领当今世界制高点的三类竞争是（）。
创业初期，一方面，由于资金紧张且处处需要钱，创业者总试图做快速免费调研，这无可厚非。但另一方面，不想投入的调查可能是最费钱的调查。面对此两难境地，天津工业大学管理学院姚飞教授的建议是：（）。
创业机会本质上来源于某种变化和变革。美国凯斯西储大学创业学教授谢恩（Scott Shane）的提出的产生创业机会变革有（ ）
天津工业大学管理学院姚飞教授提出中国渠道发展的三大趋势是（ ）。
天津工业大学管理学院姚飞教授提出创业者应通过以下哪三种途径掌握营销战略主动权？（）
天津工业大学管理学院姚飞教授将产品性价比定义为价值感知与价格感知的比值。据此定义，下面提高性价比的办法正确的是（）。
天津工业大学管理学院姚飞教授所总结的三类典型的商业模式是（ ）
组织文化的类型根据美国哈佛大学教授泰伦斯�迪尔及麦肯锡管理咨询公司顾问艾伦�肯尼迪提出的理论，可以分为（）、（）、（）、（）。
天津工业大学管理学院姚飞教授所总结的三类典型的商业模式是（）
天津工业大学管理学院姚飞教授提出中国渠道发展的三大趋势是（）。
北京师范大学卢云亭教授提出的“三三六”评价法中， 三大价值不包括[ ]
哈佛大学商学院的安索夫教授在1972年正式提出“战略管理”的概念，为战略管理的进一步发展提供了支点()
组织文化的类型根据美国哈佛大学教授泰伦斯？迪尔及麦肯锡管理咨询公司顾问艾伦？肯尼迪提出的理论，可以分为（）
