工作工资的主要特点是:员工的工资标准由所担任的工作对任职人员在()等方面的要求及劳动环境对员工的影响所决定。
在劳动力市场上,均衡的形成由均衡工资率与()决定。
劳动能力鉴定由()向市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
劳动教养决定,由()作出。
企业已经按规定配发给从业人员劳动防护用品,从业人员在劳动过程中是否佩戴、使用由自己决定。
效率工资由劳动的供求关系决定。
强调人生成功因素中()的决定性,使“智商决定论”成为历史。
农民工流动形成的劳动力市场,其劳动力价格主要由()决定和调节。
劳动用工已经由政府决定向企业和劳动者订立合约、契约转变。
煤矿企业已经按规定配发给从业人员劳动防护用品,从业人员在劳动过程中是否佩带使用由自己决定。
次要劳动力市场的工资由企业内部劳动力市场决定。
劳动需求曲线由均衡的实际工资水平和就业水平所决定的点组成。()
商品的价值量由()决定,和社会劳动生产率成().
教师劳动的()由教育的系统性和人的身心发展的连续性决定。
商品的价值量由生产商品的社会必要劳动时间决定,它是在()
决定劳动者机体所受危害剂量的主要因素有()
根据微观经济学的观点,劳动力的供给由以下哪一组共同决定:()
劳动力的供给由替代效应和收入效应共同决定。
智商、情商和搜商,是一种互补关系,三者共同决定着人生的成败
劳动力商品的价值是由生产和再生产劳动力商品的社会必要劳动时间决定的,即由生产、维持和延续劳动力所必需的生活资料的价值决定的。它包括
《劳动部关于印发《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知》:劳动合同的无效由或确认,不能由决定()
党的十九届四中全会《决定》指出,健全劳动、资本、土地、知识、技术、管理、数据等生产要素由贡献决定价值的机制。()
党的十九届四中全会《决定》指出,健全劳动、资本、土地、知识、技术、管理、数据等生产要素由按贡献决定报酬的机制。()
关于商品价值量说法正确的是()。①由个别劳动时间决定的 ②由社会必要劳动时间决定的 ③与个别劳动生产率成正比 ④与社会劳动生产率成反比