当组织成员注重发挥个人才能、满足自我实现的心理需求、体现自己的社会价值时，管理者可以采取以下哪些策略（）
拟剧性互动论注重分析个体间（）的互动和际遇，主要包括：自我的呈现、互动的策略、印象管理的艺术、人际交往仪式的意义以及对于互动情境的界定和区分等。
职业生涯中期自我管理策略包括（）
简述职业生涯中期自我管理的策略。
职业生涯早期第三个重要的自我管理策略是（）
自我评估的主要目标是鼓励各级机构承担责任及主动对操作风险进行识别和管理。其主要策略是()。
职业生涯早期第二个重要的自我管理策略是（）
常见的特殊自我表现策略包括（）。
RET的行为策略除包括指定家庭作业、阅读治疗、自我管理训练、角色扮演、行为预演、回馈活动外，还包括（）。
自我教育策略包括（）
职场压力的应对策略的（）的要求包括形成正确自我认知，调整自我心态，善于应对工作。
人们常用自我防卫策略来弱化说服信息的影响，这样的策略包括（）。
在抵制说服的过程中，个体常使用的自我防卫策略包括（）。
职业生涯早期第四个重要的自我管理策略是（）
职业生涯早期自我管理策略包括（）
简述职业生涯早期自我管理策略。
案主的自我管理技术通常包括如下四种策略：自我监控、刺激控制、（）和自我楷模。
试述职业生涯早期员工所面临的主要问题及进行自我管理的基本策略。
琼斯等人1982年总结了人们主要的特殊自我表现策略，包括（）等五种。
关于职业情境人际策略构建微表情识别,可以通过识别自己的微表情,来帮助认识和管理自己的情绪,以激励自我。
自我展示的策略不包括（)。
教师成长的策略包括系统的理论学习_______和科学的自我反思和自觉的科学研究
焦虑的处理策略包括教会自我放松。（)
在学习课文时，认知策略中的（）包括分段、概括段落大意、做笔记或者脚注和自我提问等。
