自制仪器设备研制完成后，若属科研项目的，由科技信息部组织相关专家根据“科研计划任务书”进行验收，其它则由资产设备部组织相关专业（）按“设备研制协议书”进行验收。
（）是指组织根据经营规模，管理方式，各类人员的素质等因素，按照组织机构，职责范围和业务分工来确定的定编定员方法。
某车间共有设备8台，每台开动两班次，每人看管定额4台，问此车间应该定员几人？（）
按工作的开动设备台数和工人看管定额是按（）定员。
《中国中铁工程项目劳务分包指导价及项目经理部定员定编、管理费用标准》明确了股份公司的指导价，要求三级公司按（）管理。
根据工人看管或操作设备的工作岗位数、工作量等到因素来进行定员称（）。
根据机器设备需要开动的数量、开动的班次、员工看管定额以及员工出勤率来计算定员人数，称为（）。
根据机器设备的数量、看管定额和设备开动班次来计算定员人数的方法是（）。
按劳动效率定员，这是根据计划规定的生产任务和工人的（）来计算定员人数。
下列有关船舶最低安全配员原则，说法正确的是：（）。 Ⅰ．确定船舶最低安全配员标准应综合考虑船舶种类、吨位、技术状况； Ⅱ．船舶在航行期间，应配备不低于按最低安全配员规则所确定的船员构成及数量； Ⅲ．规则附则所列明的减免是根据货船在各种情况下制定的，船东可视情况对船员予以减免； Ⅳ．船舶配员的最高限额由船舶救生设备的定员决定。
（）是根据饭店的组织机构、岗位设置以及岗位职责的要求，结合饭店各岗位的工作量、工作班次、劳动效率和员工出勤情况等因素来确定不同岗位所需人员数量的编制定员方法。
《关于淮北矿业2015年机构设置和人力资源计划实施的意见》明确强调，必须提高单产、单进，减少采掘定编定员。2015年继续执行生产矿井采掘区队（）。通过提高单产和单进效率，减少采掘用人，与2014年定编定员比，2015年力争采煤队减少3支，定员减少400人；自营掘进队减少22支，定员减少1300人，补充到采掘缺员岗位。
按设备定员时，必须掌握设备数量、轮班班次数、每人看管设备数量和（）的数据
根据工作量和劳动定额来计算人员数量的定编定员方法是（）
按岗位定员是根据机器设备的数量和工人的看管定额来计算定员人数。
必须提高单产、单进，减少采掘定编定员。2015年继续执行生产矿井采掘区队（）。
岗位定员就是根据不同工作岗位的职责和任务量的大小而确定人员。
按设备定员，即根据（）来计算定员人数。
按效率定编定员的方法是指组织根据其（）和员工的工作效率以及出勤率等因素来计算定编定员人数的方法。
按劳动效率定员是指根据（）规定的任务和工人的劳动效率来计算班组定员人数。
（)是指根据组织任务确定必须看管数量的设备数量是定编定员。
某车间为完成生产任务需开动机床60台，每台开动班次为3班，看管定额为每人看管2台，出勤率为90%，则该工作定员人数为()。
（）是根据工作岗位的多少、各岗位的工作量大小、工作班次等因素来确定定编定员的方法。
根据工作岗位的多少、各岗位的工作量大小、工作班次等因素来确定定编定员的方法是（)
