依照相关规定，生育双胞胎的女职工产假为（）天。
《女职工保护特别规定》规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假（）天。
打算生育二胎，不知产假如何规定？大概有多少天？跟生育第一胎一样吗？
现有一个在职女职工，生育期间遇上难产，并且是双胞胎，应休产假多少天（）.
女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天，难产的，增加产假15天，生育多胞胎的，每多生1个，增加产假15天
《山东省计划生育条例》女方晚育的，除国家规定的产假外，增加产假（）日，并给予男方护理假（）日。
符合国家计划生育政策的女员工可享受产假（）天；晚婚晚育增加产假（）天；领取独生子女证的增加产假（）天。
我国法律规定，多胞胎生育的，没多生一个婴儿，增加产假（）天。
女职工生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假（）天。
重庆产假跟国家产假一样吗？如果不一样的话区别在哪呢？假期是多了还是少了？
刘女士，26周岁，现生下一对双胞胎，属于第一胎生育，不知能享受多久产假？
女职工产假为90天，其中包括产前休假15天。产前要求安排适当休息的，休息天数计算在产假之内。难产的，增加产假15天；多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。
计算题：某企业一位怀孕女职工产下双胞胎，生产过程难产。该职工符合国家的相关计划生育政策，符合享受生育社会保险的条件。请计算出该职工可以享受的产假。
《女职工劳动保护特别规定》“女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天”，用人单位若违反，以下说法正确的是（)。
女职工生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假（)。
符合法律法规规定生育的夫妻，女方难产可增加产假（)天。
依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受（)天产假;难产的，增加产假（)天。
符合法律和《山东省人口与计划生育条例》规定生育子女的夫妻，除国家规定的产假外，增加产假（）日，并给予男方护理假（）日
女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产或者实施剖宫产手术分娩的，增加15天产假;生育多胞胎的，每多生育（)个婴儿，增加15天产假。
依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受88天产假，难产的，增加产假15天。（)
女员工多胞胎生产的，每多生产一个婴儿，增加（）天产假
生育后15日内携带《出生医学证明》原件及复印件到人力资源部办理产假手续，女员工生育享受__产假，其中产前可以休假15天；剖腹产的增加产假__天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假__天
多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加（）天产假
我省女职工甲依法登记结婚后首次生育，生下了一对双胞胎，甲的产假为（）。
