伯纳德认为,组织系统的实质是()
在巴纳德看来,所谓组织平衡实质上就是贡献与诱因的平衡,它是组织生存与发展的关键环节。
巴纳德组织平衡理论认为,制度、纪律和物质条件是构成组织的三个基本要素。
切斯特•巴纳德是组织平衡理论的代表人物,其代表著作是()
在巴纳德看来,作为一个系统,不论哪一级别的组织,全都包含着以下基本要素()。
在巴纳德看来,所谓组织平衡实质上就是()的平衡,它是组织生存与发展的关键环节。
巴纳德认为,组织存在的基本条件是()。
在巴纳德看来,组织的实质是()。
在杜威看来,教学过程的实质在于()。
在沃尔多看来,强调组织的生存和发展的组织理论是()。
在巴纳德看来,协作意愿的含义是()。
在巴纳德看来,一旦决定协作,限制性因素便是()
巴纳德认为,从组织的发展来看,在形成正式组织后,接下来的一个发展阶段是()
根据组织的要素,巴纳德认为,经理人员的主要职能是()
在巴纳德看来,作为一个系统,不论哪一级别的组织,全都包含着以下基本要素().
在巴纳德看来,非正式组织会产生两种重要的后果,一是使人们形成一定的态度、理解、风格、习惯习俗;二是()
巴纳德在行为科学时期提出的组织理论主要有()
巴纳德曾任高级管理人员,不仅是行为组织理论的代表人物,而且也是早期系统组织理论的代表人物之一。
在杜威看来,教学过程的实质是()。
根据同一律,添加一致前提不影响结论真假,这种论证方式在唐纳德·纽特看来是()。
在今天看来西方派和斯拉夫派之争的实质是()之争。
巴纳德认为组织存在的基本条件是
巴纳德的组织决策论是什么?
美国学者巴纳德在1938年出版的《经理人员的职能》这5本书中,系统地提出了动态平衡组织理论。()