绩效管理中的SMART原则中的S是指设置绩效目标过程中的（）。
我们还可以进一步将组织目标简化和概括为（）三个层次。
在理财规划中，我们一般把客户的经济目标概括为（ ）。
对于精度要求高的图像我们应该将其存储为哪种文件格式（）？
在寿险公司的绩效管理中往往要运用目标管理法，下列关于目标管理法的说法中，正确的是（）。 ①．目标管理法要求管理人员为下属制订目标，下属员工不能讨价还价 ②．目标管理法的第一步是高层管理者首先为本组织确定来年的战略目标 ③．目标管理法要求每一位管理者所领导的部门目标必须与组织目标保持一致 ④．目标管理法要求管理人员在整个绩效期间不断对下属员工的目标达成情况提供反馈
关于绩效目标制订的SMART原则，正确的说法是（）。 ①S是指绩效目标应当是明确具体的 ②M是指绩效目标应当是可以衡量的 ③A是指绩效目标应当是与员工能力相匹配的 ④T是指绩效目标应当是有时限的
UTRA和UTRAN演进的目标，是建立一个能获得高传输速率、低等待时间、基于包优化的可演进的无线接入架构。3GPPLTE设计要求在20MHz带宽上可以达到（）Mbit/s的下行传输速率、（）Mbit/s的上行传输速率。
按照《灌溉排水渠系设计规范》SDJ217-84要求的渠道流量进位的规定，如Q设=8.76m3/s，则应进位至（）
用经营意识来过大学生活，要求我们精心设计大学生活目标，有效利用大学资源，有序安排大学生活。
从组织的角度来看，组织目标是分层次、分等级的，我们可以把组织目标简化和概括为（）个层次。
从组织结构角度看，组织目标是分层次、分等级的。我们可以将组织目标简要概括为（）等层次。
冻结设计基础参数要求为？（请用表格形式概括）
工作设计，是指为了有效的达到组织目标，通过对工作内容、工作职责、工作关系等有关方面进行变革和设计，满足员工与工作的有关要求，最终提高工作绩效的一种管理方法。
（）具有“以人为本”的绩效，满足服装对象人的日常生活要求，活动要求其设计应以功能为基础。
在理财规划中，我们一般把客户的经济目标（即常说的理财目标）概括为以下几个方面。（）
教学目标是为实现教育目的而提出的一种概括性的总体要求，是一种原则性的规定。下面有关教学目标的表述中正确的是（）。
如果我们把产品设计创新流程大致概括一下，大致依次分为（ ）、设计、设计的实现以及市场化阶段？
绩效考评目标指的是通过绩效考核，我们想要的最终成果是什么。
即使召开马拉松式的会议，只要在最后实现了目标，我们就算是高绩效会议。
为实现这一目标，我们必须：鼓励并坚持____作用，____之间、____之间分享经验，持续改进_____，确保方法达成符合度，从而实现绩效目标的达成（）
在以平衡计分卡为基础的绩效管理实践中，还可以根据绩效目标协同方式的不同进行分类。按照横向协同的要求，可以把绩效目标划分为（)。
纵观人类历史，尤其是参照从传统到现代的社会转型，我们可以将常态政治发展的目标概括为下几个主要方面：（）
在制定绩效目标和绩效指标的过程中，特别是在制定绩效目标时，需要遵循SMART原则。其中S是指（)。
